Специалист по техническому сопровождению ПО

Дата размещения вакансии: 06.11.2024
Работодатель: БФТ-Холдинг (Бюджетные и Финансовые Технологии)
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Благовещенск (Амурская область)
улица Калинина 103/1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

БФТ-Холдинг (входит в группу компаний «Ростелеком») – российский разработчик программных продуктов и заказных решений для государственного сектора и бизнеса.

Проекты, выполняемые нами, меняют в лучшую сторону жизнь людей по всей стране!

За 27 лет на IT-рынке:
· более 6500 проектов в 83 регионах и более 15 масштабных федеральных проектов
· в ТОП-10 крупнейших поставщиков услуг заказной разработки ПО
· в ТОП-5 компаний по поставке ИТ-решений из реестра отечественного программного обеспечения
· в ТОП-10 самых быстрорастущих ИТ-компаний

Приглашаем в команду Специалиста по техническому сопровождению системы АЦК.

Обязанности:

  • Сопровождение системы АЦК-Планирование на территории Амурской области и республики Саха Якутия;
  • Прием, регистрация, обработка обращений Клиентов;
  • Консультирование пользователей по вопросам работы системы;
  • Работа с выявлением дефектов;
  • Взаимодействие со 2ой, 3ей линией поддержки
  • Работа с заявками.

Требования:

  • Отличное знание ПК (MS Office‚ Internet);
  • Умение консультировать пользователей в рамках технической поддержки;
  • Навыки общения с пользователями, грамотная речь;
  • Умение анализировать и формализовать требования Заказчика;
  • Стрессоустойчивость. Умение слушать других.

Желательно:

  • Опыт работы специалистом группы сопровождения программного продукта (предпочтительно в бюджетной сфере);
  • Опыт работы в финансовом органе;
  • Опыт работы с системой АЦК;
  • Знания основ СУБД, SQL;
  • Знание бюджетного законодательства.

Условия:

  • Работа в аккредитованной ИТ-Компании, занимающей лидирующие позиции на рынке;
  • Оформление в строгом соответствии с ТК РФ;
  • Профессиональный коллектив, реальная возможность карьерного роста и развития;
  • ДМС после испытательного срока с возможностью страхования детей и родственников;
  • Организованные, удобные для сотрудников компании внутренние процессы: КЭДО (электронный кадровый документооборот, отсутствие бумажных документов), удобный Интернет портал с возможностью заказа любых необходимых справок и услуг, запросы в электронном виде и пр.
  • Корпоративный магазин: внутренняя валюта позволяет приобрести ценные подарки, компенсировать расходы на детский лагерь или занятия спортом;
  • Праздники и ивенты — неотъемлемая часть нашей корпоративной культуры.