Электрослесарь (слесарь) дежурный и по ремонту оборудования 3-6 разряда

Дата размещения вакансии: 06.11.2024
Работодатель: ФосАгро
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Кировск (Мурманская область)
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

В управляемом предприятии ГК "ФОСАГРО" в КФ ООО "Механик" открыта вакансия Электрослесарь (слесарь) дежурный и по ремонту оборудования 3-6 разряда

РАБОТА С ПЕРЕЕЗДОМ В Г. КИРОВСК МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

  • Выполнение технического обслуживания и технического ремонта контактных сетей, сетей освещения горных выработок, транспортной автоматической сигнализации, автоматических вентиляционных дверей, электрооборудования опрокидывателей (низковольтное оборудование), включая монтаж, демонтаж, ремонт, наладка электрической части машин, узлов, механизмов, средств сигнализации и освещения.

МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:

  • Удостоверение по профессии «Электрослесарь (слесарь) дежурный и по ремонту оборудования» от 3 разряда;
  • Опыт по профессии от 1-го года;
  • Наличие удостоверений по профессиям «Стропальщик», «Рабочий люльки» приветствуется;
  • Знания электротехники;
  • Зрение 1.00 (для подземных условий труда);
  • Ответственность. Организованность.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • Выплата заработной платы 2 раза в месяц;
  • Полный релокационный пакет при переезде в другой регион - возмещение затрат на переезд для Вас и членов Вашей семьи, компенсация за аренду жилья и единовременная выплата для обустройства на новом месте;
  • Премии за эффективную работу и достижение результатов, премии к профессиональным праздникам, премия по итогам года;
  • Участие в жилищной корпоративной программе – возмещение процентов по ипотечным договорам;
  • ДМС со стоматологией;
  • Путевки на санаторно-курортное лечение в корпоративных профилакториях и базах отдыха, путевки в санатории за пределами области, льготные путевки для семьи, путевки в детские лагеря;
  • Скидка на абонементы в спортзалы города и бесплатный пропуск на подъемники горнолыжного курорта;
  • Иные компенсации и льготы предприятия по Коллективному Договору.