Ведущий экономист по заработной плате

Обязанности:

• Проведение экономического анализа хозяйственной деятельности муниципальных организаций отрасли «Образование» района в части расходования средств на оплату труда и начислений на оплату труда
• Сбор, проверка штатных расписаний муниципальных организаций отрасли «Образование» район (ежегодно)
• Осуществление ежемесячного мониторинга достижения целевых показателей повышения средней заработной платы отдельных категорий работников муниципальных организаций отрасли «Образование» района, определенных Указами Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», от 01.06.2012 № 761 «О национальной стратегии действий в интересах детей»
• Осуществление сбора, анализа, свода ежемесячных, квартальных, полугодовых, годовых отчетов муниципальных организаций отрасли «Образование» района в части оплаты труда: «ЗП-образование», «Информация о размере заработной платы работников муниципальных образовательных учреждений Железнодорожного района» (нарастающим итогом)», «Учет численности по ЗП», «Учет численности к информации по заработной плате работников»
• Осуществление сбора, анализа, свода и предоставление в Управление образования сведений муниципальных организаций отрасли «Образование» района о среднемесячном доходе руководителя и 1-го работника учреждения
• Сбор, проверка годового отчета муниципальных организаций отрасли «Образование» района «ОО-2» в части сведений о численности и оплате труда работников организации
• Сбор, проверка и формирование заявок и отчетов по выплатам ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогических работников муниципальных организаций отрасли «Образование» района, их учет
• Сбор, проверка и формирование заявок и отчетов по выплатам заработной платы советников директоров по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями в муниципальных организаций отрасли «Образование» района, их учет

Требования:

• Высшее образование, среднее-специальное (с опытом работы)

Условия:

• 5/2
• полный соц.пакет