Менеджер ИТ проектов / Project - manager IT

Компания «Бьюти Лайф» выпускает биологически активные добавки, витамины и уходовую косметику под брендом Dr. Zubareva.

Наша продукция представлена: РФ, РБ, Казасхстан, Киргизия, Армения.

И во всех ведущих оффлайн и онлайн магазинах и аптеках страны: Золотое Яблоко, 5-LB, Е-Аптека, Вита Плюс, Планета Здоровья, 36,6, ГорЗдрав, Ozon, WB, Я.Маркет, Мегамаркет и др.

Основатель и лидер бренда — практикующий врач превентивной и антивозрастной медицины, самый популярный доктор в РФ Наталья Зубарева.

В связи с активным ростом компании мы в поисках Проджект менеджера, который готов работать на результат и расти вместе с нами!

Условия:

• Достойный уровень оплаты труда: оклад + KPI (обсуждается с успешным кандидатом);
• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
• Стабильные выплаты 2 раза в месяц;
• Просторный офис класса А;
• График работы: 5/2, 9-18 или 10-19;
• Перспективы карьерного роста не привязанное ко времени;
• Работа в компании с перспективными проектами и амбициозными целями, стабильно развивающаяся на рынке белее 12 лет;
• Отсутствие жесткого дресс-кода;
• Скидки на услуги сети косметологических клиник, на товары, услуги у партнеров;
• Интересная корпоративная жизнь: от настольных игр после работы до ярких корпоративов и выездов успешных сотрудников за границу!

Обязанности:

• Взаимодействие с разработчиками и другими менеджерами (диагностика проблем, выявление багов, постановка и принятие задач, контроль статусов задач, анализ статистических данных);
• Управление IT-проектами, развитие различных направлений в них;
• Поддержка и техническое развитие сайта, интеграции в 1С и маркетплейсах;
• Контроль сроков и рисков по проектам в рамках направления;
• Оценка загрузки и планирование расширения штата под решение растущих задач;
• Ведение документации, поддержание инструкций в актуальном состоянии;

Требования:

• Знания ИТ, трендов и технологий;
• Знание PHP / Python / 1C + SQL;
• Понимание жизненного цикла ИТ-продуктов, инструментов и методологий;
• Умение организовывать работу команды;
• Опыт в улучшении процессов и их построении с нуля;
• Навык распределения нагрузки среди членов команды.