Основные обязанности:
- Развитие продаж на вверенной территории;
- Увеличение доли компании на рынке;
- Расширение и развитие активной клиентской базы;
- Выполнение поставленных планов продаж;
- Регулярные "полевые" визиты к клиентам компании, ведение переговоров;
- Работа с дебиторской задолженностью;
- Взаимодействие со смежными подразделениями компании.
Требования к кандидатам:
- Высшее или среднее профессиональное образование;
- Опыт продаж от 2-х лет;
- Навыки эффективной деловой коммуникации, умение вести переговоры;
- Нацеленность на результат.
Условия:
Немного расскажу о причинах открытия и нюансах данной позиции: в данный момент мы увеличиваем команду продаж на 50% + 5 торговых представителей региона перешли с 1 января на вновь открытые позиции менеджеров по работе с ключевыми клиентами, поэтому вакансии есть в разных районах города и мы имеем возможность подстроиться под пожелания нового сотрудника. В любом районе города есть действующие клиенты - Вы приходите не на "нулевую" базу. Новые вакансии открываются для постоянной работы.
- Трудоустройство и социальные гарантии в соответствии с ТК РФ, оформление - с первого дня работы.
- Предоставляется корпоративный телефон с оплатой сотовой связи, планшет для работы в CRM-системе.
- Заработная плата: оклад - 69000 руб, премия - до 59000 руб (по результатам выполнения KPI) + компенсация ГСМ и амортизации автомобиля 12000 руб.
-
Обучение и наставничества во время испытательного срока, техническое обучение от производителей на регулярной основе. Также с 2023 года в компании действуют курсы повышения квалификации на позиции "КАМ" и "Региональный руководитель" - есть возможность пройти обучение (для примера - с 1 января в нашем дивизионе были введены 5 новых ставок КАМа - все они были закрыты внутренними сотрудниками, прошедшими обучение.
- Возможность профессионального и карьерного роста.
- Скидки на продукцию компании.
-
График работы 5/2 с 9-00 до 18-00, разъездной характер работы.
