60460 до 92400 RUR
от
Санкт-Петербург
Шоссейная улица 29А
Шоссейная улица 29А
Обязанности:
- Подготовка и выполнение простых работ по техническому обслуживанию и ремонту ВЛ электропередачи под руководством работника более высокой квалификации;
- Выполнение такелажных и земляных работ при помощи простых средств механизации, проверка состояние заземляющих устройств;
- Проведение ремонта фундамента опор ВЛ электропередачи, окраска опор ВЛ электропередачи без поднятия на высоту;
- Проведение верхового осмотра ВЛ электропередачи;
- Механическая чистка проводов и тросов ВЛ электропередачи от гололеда без поднятия на высоту;
- Чистка, смазка, регулировка, протяжка ботовых соединений на отключенных ВЛ электропередачи в составе бригады.
Требования:
- Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих в области ремонта воздушных линий электропередачи;
- Стаж работы по специальности не обязателен;
- Группа по электробезопасности не ниже II.
Условия:
- Место работы: п. Бугры;
- График работы: Пн-Пт 08:00-17:00 (по Пт - 16:00);
- Работа в филиале "Северные электрические сети" крупной стабильной компании;
- Официальное оформление согласно ТК РФ;
- Пятидневная рабочая неделя, после получения допуска к самостоятельной работе сменный график;
- Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии;
- Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование;
- Предоставление и оплата дополнительных отпусков;
- Доплаты и набавки за условия труда, отклоняющихся от допустимых;
- Единовременная выплата к отпуску;
- Надбавка за выслугу лет с первого года работы;
- Вознаграждение работника, удостоенным наград;
- Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет;
- Выплата материальной помощи в случае регистрации брака;
- Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов;
- Поощрение к праздничным датам (8 марта, "День энергетика");
- Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии;
- Возможность профессионального роста;
- Предоставление возможности обучения.