Профсоюзная улица 25А
Обязанности:
-
Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (штат 200 чел.);
-
Оформление приёмов, увольнений, переводов, отпусков, больничных;
-
Ведение табеля учета рабочего времени сотрудников;
-
Подготовка и сдача отчетности (СЗВ-ТД в ПФР);
-
Подготовка и выдача справок о трудовой деятельности, копий трудовых книжек, работа с электронными листками временной нетрудоспособности;
-
Осуществление заполнения, учета и хранения трудовых книжек;
-
Внесение изменений во внутренние локальные акты организации, ознакомление сотрудников;
-
Составление графиков очередных отпусков работников;
-
Ведение воинского учета.
Требования:
-
У Вас есть опыт работы не менее 2 лет в области кадрового документооборота с нагрузкой от 150 человек на одного специалиста;
-
Имеете опыт работы в программе 1С ЗУП версия 8.3;
-
Отлично знаете и понимаете трудовой кодекс РФ, а самое главное- можете грамотно применить его в своей работе;
-
Умеете самостоятельно планировать и организовывать свою работу, расставлять приоритеты.
-
Готовы изучать новое и хотите приобрести новые знания и опыт и повысить свой профессиональный уровень.
-
Имеете знания и навыки по ведению воинского учета - как дополнительное вознаграждаемое преимущество.
Условия:
-
Официальное трудоустройство в штат компании по ТК;
-
Гибкое начало рабочего дня;
-
Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ +100% компенсация от компании до 10 дней больничного;
-
Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней;
-
Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы