Санкт-Петербург
Трайб «Риски Розничного бизнеса» ищет разработчика на Go для участия в разработке ключевых компонентов платформы управления рисками розничного бизнеса Сбера. Наша команда проходит этап технологической трансформации, включая разделение монолитной системы на микросервисы, внедрение платформенных решений и отказ от привязки к конкретным поставщикам технологий. Основная цель команды — разработка и поддержка стратегий оценки кредитных рисков для физических лиц, что включает в себя работу с большими объемами данных, интеграцию с внешними источниками информации и создание эффективных решений для обработки кредитных заявок клиентов.
Обязанности
- участие в внедрении и поддержке моделей оценки кредитного риска в автоматизированных системах банка
- подготовка технической документации для реализации розничных моделей оценки риска
- разработка прототипов для тестирования и пилотирования решений
- формирование технических требований и наборов тест-кейсов для внедрения моделей
- проектирование архитектуры, функциональных и бизнес-требований, а также тестирование внедряемых решений
- поиск, исследование и анализ новых инструментов и лучших практик в области розничного кредитования (например, биометрия, машинное обучение, работа с большими данными).
Требования
- опыт разработки на Go от 2 лет
- знание принципов и паттернов проектирования
- владение стандартной библиотекой Go
- умение работать с системой контроля версий Git
- применение принципов Clean Architecture
- использование шаблонов проектирования и практик написания кода (DRY, KISS, YAGNI)
- навыки работы с HTTP(S), RESTful API
- понимание протоколов TCP/IP и UDP
- работа с контейнерами Docker
- базовые знания о Kubernetes и Helm
- написание unit-тестов
- знакомство с процессами CI/CD и инструментами автоматизации (например, Jenkins)
- опыт работы с распределёнными системами и микросервисами
- навык документирования кода и работы с технической документацией.
Условия
- работа в современном и комфортном офисе рядом с метро Василеостровская, Приморская, Спортивная
- ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
- расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
- уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
- ипотека для сотрудников выгоднее до 4%
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компании-партнёров
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
- корпоративная пенсионная программа.