Аналитик 1С (ERP, MES)

Дата размещения вакансии: 07.11.2024
Работодатель: Гринатом
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы - АО «Гринатом» это:

  • ИТ-интегратор Госкорпорации «Росатом»;
  • создание современных решений для цифровизации атомной отрасли;
  • более 6000 сотрудников в 22 филиалах в 17 регионах России;
  • 10 лет экспертизы, высокое качество сервиса, международный уровень проектов.

У нас открыта вакансия Аналитика 1С в команду по работе над крупным отраслевым проектом.

Какие задачи нужно будет решать:

  • Сбор и формализация требований бизнес- подразделение, анализ бизнес-процессов компании
  • Моделирование, тестирование и сдача работ клиентам
  • Выработка проектных решений по настройке и доработке системы 1C:ERP/ 1С:MES
  • Работа с разработчиками (постановка задач, контроль исполнения, тестирование)
  • Разработка проектной документации

Наши ожидания от кандидата:

  • Знание одного или нескольких разделов учета на уровне эксперта (бухгалтерский учет, управленческий учет и бюджетирование, торгово-складской учет, производство, расчет заработной платы и кадровый учет, налоговый учет, МСФО и т.п.)
  • Знание методологии внедрения, понимание взаимодействия функциональных блоков «1С:Предприятие»
  • Участие в крупных проектах
  • Профессиональное знание не менее одной типовой конфигураций «1С:Предприятие 8», обязательно 1С:УПП, 1С: ERP, 1С УХ
  • Понимание процессов производства (подготовка, планирование, производство, контроль качества)
  • Приветствуется наличие сертификатов «1С:Предприятие 8» (специалист, эксперт)

Что мы предлагаем:

Комфортные условия работы

  • современные рабочие места
  • цифровые сервисы для сотрудников

Обучение и развитие

  • собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
  • участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства

Карьерные возможности

  • карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
  • поддержка карьерного развития сотрудников

Социальные программы

  • ДМС со стоматологией и госпитализацией
  • страхование несчастных случаев на производстве
  • линия психологической поддержки
  • финансовая помощь в особых жизненных ситуациях

Корпоративная жизнь

  • тимбилдинги
  • спортивные активности и отраслевые соревнования
  • волонтерские движения
  • мероприятия для сотрудников и их семей