Менеджер по работе с маркетплейсами (OZON)

Дата размещения вакансии: 25.11.2024
Работодатель: Нанопродукт
Уровень зарплаты:
от 60000 до 100000 RUR
Город:
Москва
Берёзовая аллея 14Бс2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет! Я Алексей Трещев - основатель и руководитель компании.

Мы вместе с командой развиваем бренд женского нижнего белья. Наши комплекты представлены на Wildberries, OZON и Яндекс Маркете.

Мы помогаем девушкам и женщинам чувствовать себя уверенными, привлекательными, уникальными и счастливыми. Мы совершенствуемся, улучшаем свою продукцию и сервис ради них.

В связи с активным ростом, ищем в команду менеджера по маркетплейсам (OZON).

Чем предстоит заниматься:

  • Работа в личном кабинете OZON, знание других площадок будет преимуществом

  • Работа с карточками товаров:

  • Заведение карточки (описание, характеристики, контент)

  • ABC-XYZ анализ

  • СЕО-оптимизация

  • Отслеживание своевременных поставок на склады маркетплейсов

  • Отслеживание изменений в условиях работы маркетплейсов и последних новостей в сфере

  • Анализ рынка конкурентов

  • Анализ и отслеживание динамики продаж, оборачиваемости, маржинальности

  • Формирование отчетности по продажам и затратам

  • Запуск и оптимизация внутреннего продвижения

  • Работа с ценообразованием, принятие решений по участию в акциях

  • Взаимодействие с технической поддержкой маркетплейсов

Что нам важно в кандидате:

  • Опыт работы с маркетплейсами

  • Умение работать с отчетностью маркетплейсов, анализировать ее и делать выводы

  • Знание рекламных инструментов

  • Грамотная письменная и устная речь

  • Самостоятельность, внимательность и самодисциплина

  • Желание развиваться, не стоять на месте, изучать новое!

Что мы предлагаем:

  • Рабочий день: пн-пт с 10:00 до 19:00 (возможен график с 9:00 до 18:00)

  • Офис м. Владыкино. Гибридный или полностью удаленный график работы

  • Доход от 60 000 (согласуется после собеседования). Далее рост заработной платы пропорционально вкладу в компанию

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ

  • Оплачиваемый отпуск 28 дней

  • Своевременная и стабильная выплата заработной платы - два раза в месяц

  • Молодой и дружный коллектив

  • Запоминающиеся корпоративные мероприятия

  • Возможность развития вместе с командой и компанией