Менеджер по подбору персонала / HR-cпециалист / Рекрутер

Дата размещения вакансии: 12.11.2024
Работодатель: RGW
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Подольск (Московская область)
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания RGW-Стильные Душевые — Ваш надежный партнер в мире качественной сантехники. Мы производим и предлагаем широкий ассортимент продукции: душевые кабины, шторки, поддоны, раковины, смесители и аксессуары для ванной комнаты.

Мы гордимся своим 27-летним опытом на рынке труда и стремительно продолжаем развиваться дальше, даже в условиях пандемии, компания сохранила все рабочие места сотрудникам и обеспечила своевременные выплаты. Мы ищем инициативного и идейного специалиста по подбору персонала, умеющего эффективно искать, отбирать и адаптировать сотрудников, ориентированных на результат и командную работу.

Адрес офиса: г. Щербинка , ул. Спортивная , дом 17а / г. Подольск, микрорайон Климовск, Коммунальная улица, 50.

Что мы предлагаем:

  • Удобный график работы: 5/2, с 9:00 до 18:00, выходные — суббота и воскресенье;
  • Высокий и стабильный доход: фикс. оклад + KPI и индивидуальная премия от Руководителя;
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с полным социальным пакетом (оплачиваемый отпуск, больничные и т.д.;
  • Бесплатный трансфер для сотрудников от: МЦД Щербинка / тц. Акварель и жд станция Подольск;
  • Выплата крупного годового бонуса (13-ая ЗП) от собственника компании;
  • Поддержка на период адаптации: наставник и система обучения для быстрого вхождения в работу;
  • Большие скидки для сотрудников на продукцию компании;
  • Возможности для саморазвития и обучения – бесплатное обучение за счёт компании.

Что Вам нужно будет делать:

  • Размещение вакансий на всех доступных ресурсах;

  • Активный поиск и подбор персонала;

  • Ведение базы кандидатов;

  • Проведение телефонных, видео-интервью и личных собеседований с кандидатами;

  • Общение с командой, повышения уровня удовлетворенности и вовлеченности сотрудников;

  • Совершенствование корпоративной культуры, условий труда;

  • Ежедневный отчет о проделанной работе в персональную систему.

Что мы ждем от Вас:

  • Грамотная устная речь;

  • Опыт работы HR-ом, Рекрутером;

  • Умение эффективно работать в условиях многозадачности и сжатых сроков;
  • Высокий уровень самоорганизации, ответственность и ориентация на результат.

Если Вы заинтересованы в вакансии, нажмите «откликнуться», и мы с удовольствием пригласим вас на собеседование за чашечкой ароматного кофе или чая.