Специалист по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 10.11.2024
Работодатель: КВТ
Уровень зарплаты:
от 80000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Приветствую тебя, будущий коллега!

Компания КВТ это таможенный представитель с именем, более 20 лет наработанной экпертизы в сфере таможенного оформления, логистики и ВЭД.

КВТ - активно и динамично развивающаяся Компания, в которой у каждого сотрудника есть возможность: влиять на результат; работать в окружении увлеченных профессионалов и фанатов своего дела; быть уверенным в завтрашнем дне; развивать свои профессиональные навыки и способности, достойно зарабатывать.

Наша компания развивается быстрыми темпами и сейчас мы в поиске звездочки в отдел персонала. Основной задачей на данной позиции будет работа с откликами и генерация потока соискателей на разные вакансии офиса. В среднем, в месяц в работе от 1 до 4 вакансий, у нас нет текучки, нет массового подбора. Отличный здоровый и мотивированный коллектив! А также, ведение небольшого блока КДП (прием,увольнение,отпуск,карточки Т2 и тд).
Мы ждем активных, любящих работу с людьми соискателей, способных анализировать большой объем информации и четко организовывать свою работу.

Обязанности:

  • размещение вакансий на работных сайтах;
  • горячий и холодный поиск кандидатов, обработка откликов, поиск релевантных резюме, не массовый подбор;
  • оценка соискателей (первичный скрининг в телефонном интервью);
  • приглашения на собеседования, планирование графика встреч кандидатов с нанимающим менеджером или руководителями отделов;
  • ведение базы резюме;
  • мониторинг и анализ зарплатных ожиданий на различные позиции;
  • ведение небольшого блока КДП (штат 40 сотрудников), сопровождение и контроль подписания кадровых документов (прием\увольнение, уведомление об отпуске, заявление на отпуск, отгул, больничный лист, командировки и тд);
  • составление отчетов о проделанной работе;
  • участие в организации корпоративных мероприятий;
  • участие в проектах HR отдела, выполнение иных поручений руководителя;

Требования:

  • релевантный опыт работы от 2х лет;
  • высшее профильное образование;
  • знание ПК на уровне уверенного пользователя;
  • умение анализировать и выстраивать профессиональную коммуникацию с кандидатами;

  • опыт ведения КДП в базовом объеме;

  • знание 1С ЗУП (E staff является преимуществом);

Условия:

  • оформление по ТК РФ;
  • график работы 5/2 в офисе, возможность гибрида после испытательного срока;
  • оклад + KPI от закрытых вакансий;
  • дмс после года работы;
  • крутые корпоративные выездные мероприятия и тимбилдинги, походы в скайпарк, квесты, покер, и другие ивенты от компании;
  • возможности профессионального роста;
  • офис класса А (чай, кофе, печеньки);