Инженер-проектировщик/старший инженер слаботочных систем

Дата размещения вакансии: 08.11.2024
Работодатель: НЕКСТ инжиниринг
Уровень зарплаты:
от 72000 до 120000 RUR
Город:
Казань
улица Восстания 100к1050
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

"НЕКСТ инжиниринг" является системным интегратором в области IT и промышленной автоматизации. Основные направления работы: разработка и внедрение систем автоматизации (АСУТП, СПАЗ, САП), информационных систем (СОТ, ОПС, СПТ, СКС, СС), комплексное проектирование объектов, производство электрощитового оборудования. Работаем с нефтегазовыми и энергетическими компаниями: ПАО "ЛУКОЙЛ", ПАО "Сибур", ПАО "Фосагро", ПАО "Транснефть", ПАО "Нижнекамскнефтехим", АО "ТГК-16", ПАО "Т Плюс" и др.

Приглашаем в команду инженеров-проектировщиков слаботочных систем / ИТСО.

Что нужно делать:

проектировать слаботочные системы (пожарная сигнализация, пожаротушение, охранная сигнализация, видеонаблюдение, СКУД, системы оповещения и управления эвакуацией):

  • изучать исходные данные;
  • проводить предпроектные обследования;
  • подбирать оборудование;
  • разрабатывать проектную и рабочую документацию;
  • разрабатывать эксплуатационную документацию;
  • участвовать в совещаниях.

Мы ждем, что вы:

  • занимались проектированием информационных систем (нескольких из перечня: ОС, ПС, ПТ, СВН, СОУЭ, ПОС, сети связи, электроснабжение, инженерные средства охраны), предпочтительно для промышленных предприятий;
  • на хорошем уровне владеете AutoCAD и MS Office;
  • готовы развиваться и изучать новое;
  • максимально ответственно подходите к работе.

Мы предлагаем вам:

  • работу в аккредитованной IT-компании, что дает доступ к получению льготной ипотеки и отсрочки от мобилизации;
  • официальное оформление в штат компании со всеми соц. гарантиями;
  • график работы: 5/2 с 08.30 до 17.30;
  • полностью белая заработная плата (выплаты 20 и 5 числа);
  • итоговая сумма заработной платы зависит от профессионального уровня кандидата и обсуждается на собеседовании;
  • прозрачная и понятная система мотивации, премии по итогам работы;
  • возможность профессионального роста до руководителя проектов/ГИП;
  • расширенный пакет ДМС со стоматологией сразу после испытательного срока;
  • детские подарки на новый год;
  • материальная помощь в связи с особыми событиями в жизни;
  • прохождение мед. осмотра, обучения и необходимых аттестаций за счет компании;
  • открытое для общения руководство, опытные наставники, дружный коллектив;
  • зона отдыха с настольным теннисом;
  • корпоративные мероприятия и совместные активности;
  • парковочное место у офиса.