Санкт-Петербург
проспект Пархоменко 10к2
проспект Пархоменко 10к2
Ключевые задачи:
- Обеспечение необходимого уровня численности, квалификации и мотивации сотрудников Центра
- Согласование внутренних нормативных и распорядительных документов, обеспечение их исполнения сотрудниками Центра
- Обеспечение полноты, достоверности и сроков предоставления отчетности о деятельности Центра
- Управление процессами коммуникации Центра с другими подразделениями Банка
- Организация планирования и контроль исполнения бюджета на административно-хозяйственные расходы Центра
- Обеспечение исполнения Центром Соглашения об уровне оказания услуг в рамках переданных компетенции
- Обеспечение выполнение ключевых показателей эффективности Центра
- Обеспечение сбора и анализ данных по состоянию ИТ-инфраструктуры Банка, формирование предложений по её улучшению, контроль работы по оптимизации информационно-технологических процессов Банка.
Что важно для нас:
- Опыт работы в должности руководителя не менее двух лет.
- Опыт работы по направлению управления информационных технологий не менее трех лет.
- Опыт ведения переговоров с заказчиками (бизнес-подразделениями)
- Опыт взаимодействия с поставщиками ИТ услуг, составления и контроля SLA
- Опыт управления ИТ ресурсами: планирование используемых технических ресурсов, расчет и контроль бюджета
- Опыт управления персоналом: планирование, набор и подготовка, обучение, оценка, мотивация персонала.
- Опыт ведения проектов, планирования работ, приветствуется знание международных стандартов и методологий в области проектного управления.
- Знания ITIL, понимание процессов HelpDesk
- Понимание процессов управления инцидентами, проблемами, изменениями
- Профессиональные знания и практический опыт работы с персональными компьютерами, в частности, в области программного обеспечения, использования локальных сетей, электронной почты, в вопросах информационной безопасности
Что предлагаем:
- График работы: 9.00-18.00, сокращенный рабочий день по пятницам до 16.45
- Офисный формат работы
- Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
- Конкурентный уровень дохода: оклад + премии
- Медицинская страховка, страховка для выезжающих за границу
- Доплата к отпускному и больничному листу
- Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
- Социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях
- Льготное кредитование для сотрудников
- Обучение в корпоративном университете банка
- Корпоративная библиотека
- Реферальная программа для сотрудников: приведи друга в ИТ и получи до 300 000 рублей