Инженер по градостроительному анализу отдела развития

Приглашаем в свою команду Инженера по градостроительному анализу отдела развития.

ГК “Талан” - это федеральный девелопер, специализирующийся на многоэтажном-жилом строительстве.

Более подробней о нас:
https://izhevsk.hh.ru/employer/64717?hhtmFrom=vacancy

Обязанности:

• Градостроительный анализ:
  o Определение местоположения, проверка площади земельного участка.
  o Анализ топографической съемки (оценка рельефа, наличие сетей на площадке).
  o Анализ карты функционального и территориального град.зонирования (проверка предельных параметров нового строительства).
  o Анализ карты санзон, план современного использования, схема границ зон с особыми условиями, зоны естественных ландшафтов, зона зеленых насаждений
  o Анализ кадастрового паспорта (назначение участка, оформленные сервитуты, площадь и т.д.).
  o Анализ градостроительного плана.
  o Анализ проекта планировки, если он утвержден.
• Понимание основных этапов оценки участков: маркетинг, градостроительный анализ, правовая оценка, формирование финансовой модели.
• Постановка задачи на формирование предварительной концепции (исходя из градостроительных условий и ограничений ЗУ).
• Внутренние коммуникации с сотрудниками из смежных подразделений.
• Все задачи – по городам России. При необходимости - командировки для более глубокого анализа площадки.

Требования:

• Высшее образование (ПГС, архитектура, градостроительство и т.п.)
• Опыт работы от 2 лет максимально приближенный к описанному функционалу.
• Знание градостроительных регламентов (ГП, ПЗЗ), нормативной базы (Градостроительный кодекс - приветствуется), СанПин (ЗОУИТ).
• Внимательность.
• Ответственность за предоставленные данные
• Системность и усидчивость.
• Умение работать в команде.

Условия:

• Уверенность в завтрашнем дне: официальное трудоустройство по трудовому договору (испытательный срок 3 месяца), «белая» зарплата с выплатами два раза в месяц, без задержек;
• Комфортные условия труда в виде современного офиса, удобного, оборудованного рабочего места, наличие необходимого ПО;
• Заботу о сотрудниках в виде расширенного социального пакета:
• Компенсация спорта
• ДМС на сотрудника и членов семьи;

• Возможность отдыха в Сочи по приятным ценам;

• Приятные скидки на приобретение недвижимости в строящихся объектах компании «Талан»;

• Действующая программа льгот и привилегий для сотрудников;

• Насыщенная корпоративная жизнь и пр.;

• Возможности профессионального развития и обучения: в компании развита система поддержки и взаимовыручки: комфортная система адаптации на новом месте, поддержка коллег из других регионов. Обучение и повышение квалификации, стажировки за счет компании. Собственный учебный центр и огромная digital-библиотека с книгами на любую тему.
• ! Действительно хороший коллектив профессиональных коллег;
• Уважительный, открытый топ-менеджмент;
• Возможность реализовать собственный потенциал в одной из наиболее стремительно развивающейся и растущей отрасли в компании федерального уровня.
• Интересная и значимая должность, которая ведет Компанию к развитию.
• Командировки.