R1 — одно из ведущих проектных бюро. С 2014 года создаём сложные и уникальные объекты: аэропорты, бизнес-центры, жилые комплексы, торговые центры. Мы ведём совместные работы по партнёрским проектам с коллегами из Лондона и Эдинбурга.
Наши заказчики – крупнейшие и устойчивые девелоперы, которые заинтересованы в современной прогрессивной архитектуре.
География объектов с каждым годом расширяется, поэтому проектный отдел ищет проектировщика по автоматизации инженерных систем. Готовы рассмотреть проектировщиков слаботочных систем, желающих углубить свою экспертизу в разделах автоматики.
Чем предстоит заниматься:
- Разработка проектной и рабочей документации по разделам автоматизации и диспетчеризации инженерных систем зданий и сооружений, схем и монтажных чертежей шкафов автоматизации, слаботочных разделов для жилых и общественных зданий.
- Комплексный подход к проектированию с учетом всех инженерных систем зданий.
- Подбор подходящего оборудования с учетом требований заказчика.
- Разработка проектов по плану размещения оборудования и схемам.
- Разработка ТЗ на проектирование слаботочных разделов.
- Снятие замечаний в экспертизе. Защита проектов перед Заказчиками и в экспертных органах.
- Взаимодействие со смежными отделами.
Что мы ждём от кандидата:
- Высшее техническое образование.
- Опыт работы в проектных организациях от 1 года.
- Знание нормативных документов РФ, государственных стандартов, строительных норм и правил для сетей связи, систем безопасности, автоматизации и диспетчеризации.
- Опыт проектирования разделов АСУД, АОВ, АВК, АТМ, АСДК, АСКУЭ, АСКУВТ, АСУТП, ДВТ.
- Знание оборудования отечественных и зарубежных производителей;
- Уверенное владение ПК (AutoCad, MS Office).
Что мы предлагаем:
-
Даём талантам проявить себя на уникальных объектах, формирующих облик городов.
-
BIM-поддержка и современное оборудование — следуем тенденциям и выполняем проекты в Revit.
-
Корпоративный университет — своя BIM-школа, профессиональные и управленческие курсы, лекции по искусству.
-
Возможность расширения навыков — внешнее обучение и возможность быть спикером на крупных конференциях.
-
Творческий коллектив — среда для неформального общения, нетворкинг и развитая корпоративная культура, ведь люди — главная ценность.
-
Сокращенная пятница — возможность уделять время семье и близким.
-
ДМС через год работы, корпоративная йога — для нас важно здоровье сотрудников.
