Электрослесарь подземный

Дата размещения вакансии: 11.12.2024
Работодатель: НОВАЯ ГОРНАЯ УК
Уровень зарплаты:
от 110000 до 142000 RUR
Город:
Белово
Центральная улица 27
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

Ремонт/ревизия медной кабельной линии в соединительных коробках.

Проверка каналов связи. Прокладка и подвеска кабеля .

Ремонт, ревизия и монтаж контроллеров .

Монтаж, демонтаж, заземление и техническое обслуживание источников питания.

Монтаж и обслуживание средств контроля положения дверей вентиляционных шлюзов. Монтаж, наладка и обслуживание системы метан-реле.

Ежесуточный обход маршрута включающий в себя внешний осмотр технических средств и кабельных линий, заземления, наличия пломб, правильности расположения датчиков в выработке. Обслуживание газобалонного оборудования.

Требования:

  • наличие квалификационного удостоверения по рабочей профессии Электрослесарь подземный 3 -5 разряда;
  • наличие опыта не менее 1 года;

Условия:

  • Работа в АО "Шахта "Антоновская"
  • уровень заработной платы:
  1. 3 разряд - от 100 000 руб. до 112 000 руб.
  2. 4 разряд - от 121 000 руб. до 125 880 руб.
  3. 5 разряд - от 141 000 руб. до 142 888 руб.
  • 30 часовая рабочая неделя, график -3/3, смена -8 часов
  • доставка автотранспортом предоставленным работодателем из г.г. Осинники, Междуреченск, Мыски, Прокопьевск, Белово, Калтан и всех районов г. Новокузнецк

Предоставляются следующие социальные гарантии и льготы:

  • Вознаграждение за выслугу лет - начиная со второго года работы.
  • Выплата единовременного вознаграждения по результатам работы организации за год.
  • Путевки в детские оздоровительные лагеря - ежегодно всем работникам, независимо от стажа работы.
  • Путевки для прохождения санаторно-курортного лечения работников – один раз в три года.
  • Компенсация транспортных расходов – один раз в три года.
  • Частичная компенсация расходов энергетических ресурсов (отопления) – два раза в год, либо предоставление пайкового угля - один раз в год.
  • Новогодние подарки для работников Предприятия.
  • Новогодние подарки и новогодние утренники для детей работников Предприятия.
  • Материальная помощь работникам Предприятия.
  • Выплаты к юбилейным датам.
  • Возможность повышения квалификации за счет предприятия
  • Компенсация горячего питания в столовых предприятия