Менеджер по подбору персонала / HR менеджер

Агентство Недвижимости «ReaMos» приглашает в свою команду HR специалиста, активного и общительного коллегу, рекрутера или HR-коммуникатора.

В нашей команде ценятся те, кто ориентируются на выполнения плановых показателей, а не считают минуты до конца рабочего дня.

ReaMos – это про целостность, соблюдение договоренностей и цену слова!

Мы не ищем в компанию «работников работающих на работе», мы ищем крутых профи в команду, с которыми будем выстраивать партнёрские отношения.

Обязанности:

• Подбор и привлечение в компанию талантливых, амбициозных и креативных потенциальных кандидатов на различные вакансии, основные позиции - менеджеры по продажам / агенты по недвижимости;
• Подбор включает в себя: поиск, обзвон, отбор, проведение собеседований (как телефонных, так и в офисе компании), контроль прохождения кандидатом всех этапов собеседования, оценка, совместное с руководителем принятие решения о найме, взаимодействие с кандидатами на всех этапах вступления в должность, помощь в адаптации;
• Формирование воронки кандидатов;
• Мониторинг рынка, поиск и новых каналов привлечения кандидатов;
• Размещение вакансий на сайтах и в других источниках;
• Ведение базы данных кандидатов;
• Частичное кадровое делопроизводство;
• Адаптация новых сотрудников в коллективе;

Требования:

• Обязателен успешный опыт работы в агентстве недвижимости на позиции HR
• Вы любите общение, рекрутмент и имеете успешный опыт линейного / массового подбора менеджеров по продажам (от 1 года);
• Высшее образование;
• Отличные коммуникативные навыки;
• Нацеленность на результат и желание зарабатывать и профессионально расти.
• Сопроводительное письмо "почему именно ваше кандидатуру мы должны рассмотреть"

Условия:

• График работы: 5\2, возможность удаленной работы
• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом индивидуально;
• Комфортный офис в Новой Москве;
• Реальные возможности карьерного роста.

Ждем Ваши резюме!