7-я Заводская улица 60
Обязанности:
- собирает и оформляет данные о рабочем времени сотрудников из разных источников
-
осуществляет контроль за соблюдением работниками графика работы, режима труда и отдыха, дат командировок, отпусков, выходных дней, больничных листов, явок и неявок на рабочее место и других особенностей деятельности сотрудников
-
своевременно вносит изменения в документацию о рабочем времени сотрудников в случае ошибок, корректировок или дополнений
-
принимает участие в оформлении отчетов и внутренней документации об отклонениях от нормы в рабочем времени сотрудников предприятия по разным критериям.
-
работает в соответствии с правилами хранения и защиты конфиденциальной информации о сотрудниках
-
консультирование сотрудников по вопросам учета времени труда
-
составление и контроль соблюдения графиков работы с суммированным учетом рабочего времени (2 через 2 , ночные смены), согласно требованиям ТК РФ.
-
составление и контроль соблюдения графиков отпусков
Требования:
- Знание трудового законодательства в области норм труда и отдыха
- Знание 1С ЗУП, ЕРП
- Уверенный пользователь Exсel
- Опыт работы в кадровом делопроизводстве или в расчете заработной платы
Условия:
- постоянная занятость;
- полный рабочий день с 8-00 до 16-45;
- пятидневная рабочая неделя;
- доставка на работу автобусом предприятия;
- оборудованное рабочее место;
- оформление и полный соц. пакет по ТК;
- заработная плата без задержек перечисляется на банковскую карту два раза в месяц: 20 числа текущего месяца и 5 числа следующего месяца;
- испытательный срок 3 месяца.
- ежегодная премия 100%
- квартальная премия 10%
- оплата занятий спортом в фитнес-клубах города
- оплата 50% приходящего летнего лагеря для детей работников
- ежегодное поощрение детей работников за "отличную учебу"
- профориентация детей работников
- оплата развлекательных и оздоровительных мероприятий для работников
- обучение и повышение квалификации за счет работодателя
- ежегодная премия за выслугу лет начиная с 3х лет работы
