Специалист по подбору персонала

Специалист по подбору персонала (холодный оффлайн поиск!)

Обязанности:

• Ежедневная работа на ногах «в поле» – поиск в Новой Москве (Юго-Запад) потенциальных кандидатов, заинтересованных в трудоустройстве
• Общение с кандидатами по телефону и в мессенджерах
• Размещение информации о вакансиях в социальных сетях, группах
• Отчетность о проделанной работе

Требования

• Владение узбекским и/или кыргызским языком - преимущество
• Коммуникабельность, целеустремленность, ответственность
• Уверенный пользователь Телеграм, Ватсап
• Опыт работы менеджером по подбору персонала с вакансиями поваров, работников кухни, кладовщиками – приветствуется

Условия

• Фиксированный оклад, выплата 2 раза в месяц
• 5/2, свободный график работы
• Официальное оформление
• Возможность профессионального роста

В сопроводительном письме просим обязательно указать:

1. Каким мессенджерами и соцсетями пользуетесь регулярно
2. Какими языками на каком уровне владеете