Супервайзер по работе с каналом современной торговли на территории

Дата размещения вакансии: 12.11.2024
Работодатель: «Филип Моррис Интернэшнл» в России
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Мурманск
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет
«Филип Моррис Интернэшнл» в России — российские дочерние предприятия ведущей международной табачной компании. Мы выпускаем легендарные бренды и разрабатываем инновационные продукты для будущего без сигаретного дыма.
Приглашаем супервайзера в направление Modern Trade (работа с федеральными и региональными сетями).
Основная задача - выстраивать взаимоотношения с управляющими в сетях и контролировать соблюдение стандартов мерчендайзинга.
Присоединяйся к нам, чтобы свободно внедрять смелые идеи, создавать более совершенные решения и развивать свою экспертизу!
Чем предстоит заниматься:
  • Анализировать ключевые показатели работы территории с целью эффективного распределения используемых ресурсов
  • Выстраивать и управлять взаимоотношениями с управляющими в сетях на вверенной территории, поддерживать отношения с ключевыми партнерами, а также своевременно устранять возникающие проблемные ситуации
  • Эффективно управлять услугами поставщика по мерчендайзингу
  • Отслеживать бизнес-результаты, составлять план развития вверенной территории
  • Выстраивать эффективное взаимодействие со всеми смежными функциями внутри компании для обеспечения поставленных компанией целей в канале современной розницы

Что ожидаем от тебя:

  • Оконченное высшее образование;
  • Опыт в прямых продажах от 3-х лет;
  • Навыки ведения переговоров, управления конфликтами;
  • Опыт управления третьими лицами;
  • Аналитические навыки;
  • Водительское удостоверение (фактический стаж вождения от 1 года);
  • MS Office Excel – уверенный пользователь;
  • Английский язык – от уровня Intermediate будет преимуществом.

Что мы предлагаем:

  • Интересные задачи и возможности для роста: ты сможешь развивать свою экспертизу и строить карьеру в различных направлениях
  • Финансовое благополучие: 13 заработная плата, корпоративная пенсионная программа (как вклад, только круче!), дополнительные выплаты для сотрудников с 3 и более детьми и др.
  • Поддержка во время интеграции в новую для тебя роль
  • Актуальные обучающие программы с фокусом на развитие лидерских и функциональных навыков
  • ДМС со стоматологией с 1 месяца работы, 3 вида страхования жизни и здоровья (возможность подключить к программе близких родственников)
  • Корпоративный автомобиль и его обслуживание
  • Дополнительные дни отпуска (заключение брака, рождение ребенка, другие важные события)
  • Возможность присоединиться к одной из спортивных команд (хоккей, футбол, беговые клубы, волейбол, йога и др.) или организовать свою

Подробнее о преимуществах читай на странице нашей компании!