Методолог

Ключевые задачи:

• Подготовка и согласование нормативных документов по направлениям деятельности административно-хозяйственной деятельности
• Поддержание в актуальном состоянии нормативной базы, в части хозяйственной деятельности Банка, в т.ч.учета имущества, работы материально-ответственных лиц, организации командировок, инвентаризации, обесценения и т.д
• Проведение анализа бизнес-процессов, разработка предложений по оптимизации и автоматизации процессов подразделения
• Методологическая поддержка сотрудников Банка по направлению административно-хозяйственной деятельности
• Тесное взаимодействие со смежными подразделениями Банка в части подготовки нормативной базы
• Организация и контроль учета имущества Банка, в том числе оказание методологической помощи работников региональной сети
• Организация и контроль проведения инвентаризации имущества Банка

Что важно для нас:

• Знание законодательства РФ о бухгалтерском учете, положений Банка России
• Умение анализировать, систематизировать нормы прописанные в законодательных актах и перекладывать их в нормативные документы Банка
• Опыт в разработке и внедрении стандартов и нормативов
• Опыт в разработке методологии процессов учета
• Опыт в описании и умение оптимизировать бизнес-процессы
• Умение оформлять первичные документы бухгалтерского учета
• Готовность работать с большим объемом информации

Что предлагаем:

• График работы: 5/2 (офис)
• Официальное оформление в соответствии ТК РФ
• Конкурентный уровень дохода: оклад + премии
• Медицинская страховка, страховка для выезжающих за границу
• Доплата к отпуску и больничному листу
• «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет»
• Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
• Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников
• Возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения
• Корпоративная паритетная пенсионная программа