HR-маркетолог

Наша компания «Digital Operator | Ростелеком Контакт-центр» более 20 лет предоставляет услуги аутсорсингового контактного центра для коммерческих компаний, государственных структур и участвует в реализации крупных федеральных проектов.

Сейчас мы ищем специалиста, который поможет нам привлекать максимальное количество соискателей!

Что для этого нужно будет делать:

• Публиковать вакансии компании в различных источниках (HeadHunter, Avito, соцсети и т.д.);
• Своевременно обновлять вакансии, корректировать при необходимости;
• Анализировать эффективность размещений;
• Искать новые перспективные источники привлечения.

Кого мы хотим видеть на этой должности:

• У вас есть опыт работы в подборе персонала или маркетинге;
• У вас есть склонность к аналитике, вы умеете принимать решения на основе цифр и данных;
• Вам интересно развиваться на стыке подбора и маркетинга.

Условия:

• Полностью удаленная работа;
• Официальное трудоустройство и стабильный доход;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Развитие сотрудников - регулярные курсы и тренинги внутри компании, а также онлайн университет для саморазвития, бесплатная корпоративная библиотека с тысячами полезных книг;
• Активная корпоративная жизнь – мероприятия и конкурсы, образовательные и развлекательные лекции, мастер-классы, флешмобы и челленджи;
• Развитое сообщество в социальных сетях со свежими новостями из жизни компании, внутрикорпоративные клубы по интересам: «PRO Путешествия», «Книжный клуб DO», «PROСпорт», «Digital Cybersport» (Цифровой киберспорт); проект «Покупай у своих»; рубрика «PROХобби»;
• Бонусы и скидки на продукты и услуги компании и партнёров.