Менеджер по холодным звонкам

Обязанности:

• Совершать исходящие звонки по готовой базе потенциальных клиентов, самостоятельный поиск клиентов
• Передавать клиентов специалистам по сопровождению сделок
• Выполнение плана

Требования:

• Хорошие коммуникативные навыки, умение найти подход к клиенту
• Умение преподносить информацию доступно и лаконично
• Пунктуальность, организованность, высокий уровень ответственности
• Грамотная речь, вежливость, стрессоустойчивость

Условия:

• Заработная плата состоит из двух частей: оклад 25 000 + 10% за каждого приведенного клиента.
• График работы: 5/2 с 9:00 до 13:00
• Бесплатное обучение
• Премии и вознаграждения за выполнение плана