Инженер АСУ ТП

Дата размещения вакансии: 14.11.2024
Работодатель: Благо, Компания
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Бийск
улица Трофимова 26
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

В настоящий момент мы в поисках Инженера АСУ ТП

ЭТО ПРО ТЕБЯ?

  • имеешь среднее/высшее профессиональное образование;
  • имеешь стаж работы в данном направлении;

ТОГДА ЭТО ПРО ТВОИ НОВЫЕ ЗАДАЧИ:

  • проектирование (от определения концепции до планирования отдельных компонентов), разработка (локальных ЩУ), внедрение (ПНР) и обучение оперативного персонала использованию вновь вводимых АСУ ТП согласно ТЗ;
  • диагностика и исправление (при возможности) неисправного аппаратного обеспечения нижнего (ПЛК, РУ, ИУ, ПИП и т.д.) и / или верхнего (ЛПО, SCADA) уровня;
  • обеспечение надзора за соблюдением правил эксплуатации средств АСУ ТП согласно РЭ;
  • планирование, организация и помощь в непосредственном проведении ППР, ТОиР и модернизации АСУ ТП;
  • составление при необходимости и возможности методических материалов, инструкций и технической документации согласно ЕСКД, необходимых для работы с СИ, СК и СА, используемыми в АСУ ТП.
  • Конкурентным преимуществом будет опыт:
  • работы с АПК Siemens Simatic (S7-300, S7-1200, WinCC Professional, Flexible, Advanced), Phoenix Contact (IL PB), Wago (750) и Овен (ПР200);
  • программирования в средах Step7, TiaPortal, WinCC и OwenLogik на языках стандартов ГОСТ Р МЭК 61131;
  • чтения и составления схем электрических принципиальных, технологических;
  • работы с ПИП Овен (ДТС, ПД, ПДУ), Wika (IS), InnoLevel (LAA, BMS), Метран (55, 150), Yokogawa (RotaMass)
  • конфигурирования ПЧВ и УПП Danfoss, ESQ, Hyundai, Erman, Веспер;
  • в осуществлении ремонта ПЧВ и УПП;
  • администрирования ПК под управлением Windows (АРМ оператора, серверы SCADA), установки WinCC;
  • работы с ГОСТ 2, ГОСТ 3, ГОСТ 7, ГОСТ 14, ГОСТ 19, ГОСТ 34 в разделах, касающихся автоматизации производств.

МЫ ПОДДЕРЖИМ ТЕБЯ И ОБЕСПЕЧИМ:

  • работой на современном предприятии, оборудовании;
  • развитие и рост для амбициозных, ответственных сотрудников;
  • работой с безопасными условиями труда;
  • официальным трудоустройством (согласно ТК РФ);
  • оплатой работы в выходной день, согласно ТК, в 2-м размере;
  • выплатой заработной платы 2 раза в месяц;
  • полным соц. пакетом (оплатой больничного и отпуска, ДМС);
  • дотацией на питание - 188рублей в день;
  • служебной парковкой;
  • прохождением медицинских осмотров;
  • сменным графиком работы: 5 раб.дн./2вых.д.