Инженер по надежности и модернизации технологического оборудования

Обязанности:

• Организация, координация и лидирование процессов реализации проектов в области непрерывных улучшений, безопасности, надежности и модернизации оборудования.
• Организация и обеспечение во взаимодействии со сменными и дневными сотрудниками эксплуатации и технического обслуживания технологического оборудования инженерных систем.
• Анализ и оптимизирование следующих технических процессов на заводе: графики планово-предупредительных ремонтов, анализ и управление рисками, технические карты и задания, оптимизационные мероприятия, бюджетополагание и исполнение.
• Анализ и формирование отчетов по основным показателям работы (простои, устранение несоответствий, затраты, проблемные узлы, методы и пути повышения надежности и т.п.).
• Изучение условий работы оборудования, отдельных деталей и узлов с целью выявления причин их преждевременного износа.
• Разработка и внедрение прогрессивных методов ремонта и восстановления узлов и деталей механизмов, а также мероприятий по увеличению сроков службы оборудования, сокращению его простоев и повышению сменности, предупреждению аварии и производственного травматизма, снижению трудоемкости и себестоимости ремонта, улучшению его качества.
• Проведение работ по обмену опытом в области эксплуатации оборудования, экономии и рационального использования материальных ресурсов, содействует достижению высоких показателей по эксплуатации.

Требования:

• Высшее профильное техническое образование (инженер-механик, инженер АСУТП).
• Опыт работы в ремонтной службе от 3-х лет.
• Знания технологического оборудования и инженерных систем промышленного предприятия.
• Опыт ведения и реализации проектов по модернизации технологического / АСУТП оборудования.
• Знание английского языка на уровне не ниже Pre-ntermediate, с дальнейшим повышением до Intermediate.

Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• Стабильная заработная плата, годовые премии.
• Ежегодный пересмотр заработной платы.
• Расширенный ДМС для сотрудника и членов семьи, включая стоматологию.
• Релокационная поддержка при переезде. Помощь в переезде кандидатам из других городов: перевоз вещей, компенсация риэлторских услуг и оплаты жилья на время испытательного срок.
• 100% оплата больничного листа.
• Транспорт до места работы и обратно.
• Работа в команде профессионалов и возможности для роста, обучение за счет компании.
• Вкусное и разнообразное меню в корпоративной столовой за счет компании.
• Корпоративная программа софинансирования долгосрочных накоплений.
• Бесплатные консультации с финансовыми специалистами, юристами и психологами, экспертами по здоровому образу жизни.
• Возможность приобретать продукцию компании с корпоративной скидкой.
• Система бонусов и скидок от компании и партнеров.