Главный специалист по оплате труда

Обязанности:

• Учет показателей по труду и заработной плате, их анализ, формирование периодической отчетности.
• Участие в бюджетировании затрат на персонал, внесение данных в учетную систему.
• Формирование пакетов документов по фактическим затратам на персонал для компенсации затрат Заказчиком.
• Распределение затрат на персонал по проектам для закрытия затрат в бухгалтерском учете.
• Расчет премий по показателям, оформление первичных документов для начисления премий всех видов.

Требования:

• Высшее (экономическое), специальности: Экономика труда, Экономика и управление (по отраслям, преимуществом будет – в нефтегазовой промышленности), Управление персоналом.

• От 3-х лет в области организации и оплаты труда.

• 1С, MS Office (сложные формулы Excel), системы ЭДО.

• Знание трудового законодательства, опыт работы с вахтовым персоналом (либо с суммированным учетом рабочего времени).

Условия:

• Бессрочный трудовой договор;

• График работы: с 9.00 до 18.00 ч.;

• Возможны редкие командировки;

• ДМС со стоматологией и страховка от несчастного случая.