з/п не указана
Иркутск
От 3 до 6 лет
ООО «ГСП-Технологии» являются главным сварочным подразделением АО «Газстройпром».
Наши сварочно-монтажные бригады выполняют работы на ключевых объектах строительства МГ «Сила Сибири» и других объектах ПАО "Газпром".
Обязанности:
Монтаж трубопроводов диаметром свыше 200 до 600 мм на условное давление свыше 4 до 9,8 МПа (40 до 100 кгс/см2) с установкой аппаратуры.
- Монтаж трубопроводов свыше 600 мм независимо от давления с установкой арматуры
- Резка трубы большого диаметра с использованием газоплазменного оборудования ("Орбита").
- Осуществление сборки труб, СДТ, ЗРА при помощи наружных звеньевых и внутренних гидравлических центраторов, с измерением величины смещения кромок по наружным поверхностям шаблонами типа УШС.
- Выполнение подготовки и сборки специальных сварных соединений (захлесты, прямые вставки (катушки), разнотолщинные соединения труб, СДТ, ЗРА, прямые врезки).
- Чтение чертежей.
Требования:
- Аналогичный указанным в обязанностях опыт работы в качестве МТТ от 3х лет.
- Опыт работы на объектах нефтегазовой отрасли (магистральные и технологические трубопроводы).
Условия:
- Заработная плата (полностью официальный доход, начисления строго в срок 2 раза в месяц на любую личную банковскую карту):
- Монтажник ТТ 6го разряда от 186 до 223 тысячи рублей после вычета налогов
- Монтажник ТТ 5го разряда от 174 до 208 тысяч рублей после вычета налогов
- Вахтовый метод работы 60/30 дней.
- Официальное оформление.
- Полный социальный пакет.
- Страхование от травм и болезней.
- Дополнительные мероприятия для детей, семей работников, оказание материальной помощи и др.
- За счет компании предоставляется полный комплект спецодежды и СИЗ высокого качества (огнеупорные костюмы, маски, краги, кожаные сапоги, ботинки и т.д.).
- На объектах развитая инфраструктура: столовые с отличным 3х разовым горячим питанием, прачечные и отдельно стоящие стиральные машинки, тренажерные залы, комнаты отдыха, магазины, парикмахерские и пр.
- Проезд до работы и обратно от ближайшего к Вам крупного города за счет компании.
- Компенсация затрат на медицинский осмотр.
- Обязательное производственное обучение, повышение квалификации.
- Работа в компании стабильного сектора экономики.
