Build-Engineer / Junior Python

Дата размещения вакансии: 14.11.2024
Работодатель: Saber Interactive
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет!

Наша игровая студия Saber Interactive была основана в 2001 году и на текущий день стала одним из крупнейших разработчиков компьютерных игр с офисами по всему миру.

Даже если вы далеки от GameDev, скорее всего, слышали о наших проектах: Space Marine 2, World War Z, SnowRunner, Quake Champions, серия игр Halo... У нас миллионы игроков и их количество постоянно растет.

Геймдев бросает множество вызовов и требует решения сложных задач. Эффективность нашей разработки напрямую зависит от автоматизации процессов. Эту задачу успешно решает команда инфраструктуры. И сейчас мы предлагаем присоединиться к нам в качестве Build-Engineer!

Что вас ждет:

Работа в роли Build-Engineer/Continuous Integration.

  • Поддержка и развитие системы сборки на языке Python;

  • Оптимизация существующих build-процессов и разработка новых;

  • Развитие в коллегах чувства лени из-за тотальной автоматизации системы сборки :)

Требования:

  • Готовность создавать, улучшать и внедрять различные пайплайны билд-процессов для комфорта работы разработчиков и повышения эффективности студии;

  • Знание хотя бы одного из языков программирования: Python, С#, С++;

  • Готовность изучить Python;

  • Понимание и работа с Continuous Integration / Continuous Delivery;

  • Интерес к компьютерным играм.

Будет плюсом:

  • Знакомство хотя бы с одной из систем сборки: TeamCity, Jenkins, Buildbot, etc

  • Базовые знания/опыт с Python (например, опыт написания скриптов);

  • Базовые знания/опыт с C++;

  • Опыт разработки в среде Microsoft Visual Studio;

  • Опыт настройки highload систем;

  • Знакомство с системами управления конфигурациями: ansible, salt;

  • Опыт работы с Helix Perforce/Swarm/Git;

  • Опыт работы с базами данных (SQL и NoSQL);

  • Опыт разработки модов для игр.

Мы предлагаем:

  • Интересную работу в крупной международной компании;
  • Достойную заработную плату;
  • Профессиональный рост и приобретение знаний в предметной области;

  • Наличие аккредитации IT компании;
  • Гибкое начало рабочего дня;
  • Корпоративную скидку в фитнес-клуб/бассейн;
  • Бесплатное обучение английскому языку;
  • ДМС;
  • Оплата больничных в 100% размере.