Менеджер проектов (HoReCa)

Дата размещения вакансии: 27.11.2024
Работодатель: Группа кадровых компаний АКМЭ
Уровень зарплаты:
от 100000 до 140000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
2 линия метро Московские ворота
Требуемый опыт работы:
не требуется

Приветствуем, наш будущий коллега!

АКМЭ — компания с 20-летней историей и опытом работы в сфере аутсорсинга и аутстаффинга линейного персонала.

Одним из динамично развивающихся направлений компании является сегмент HoReCa. Эта сфера гостеприимства включает сотрудничество с отелями, ресторанами и другими заведениями общественного питания и отдыха.

Ежедневно наши сотрудники работают на крупнейших площадках Санкт-Петербурга и области. Среди наших партнеров — известные бренды: Marriott, Park Inn, Дарница, Булочные Ф. Вольчека, СушиWok.

На сегодняшний день мы ищем в свою команду (в штат) Менеджера проектов (HoReCa), который сможет обеспечить эффективную и результативную работу нашего персонала на крупных проектах.

Обязанности:

  • планирование персонала на смены и заявки;
  • контроль подбора новых сотрудников;

  • ведение табеля учета рабочего времени;

  • контроль сотрудников на протяжении рабочей смены;

  • контроль соблюдения правил и норм в отелях;
  • ведение первичной документации (зп памятки, журналы инструктажей, листы учета);
  • проведение сверок с клиентом, выставление счетов;
  • контроль легальности иностранных сотрудников, приемов и увольнений (автоматизированная система);
  • проведение собраний для линейных сотрудников
    при старте проекта;
  • посещение клиентов 1-2 раза в неделю.

Требования:

  • опыт в организации персонала как Ваше преимущество;
  • готовность закрывать заявку до последнего сотрудника;
  • способность отстаивать интересы компании в сложных ситуациях;
  • умение решать конфликты;
  • навыки работы в exсel;
  • высокие коммуникативные навыки.

Условия:

  • оформление по Трудовому договору в штат компании;
  • оклад 80 000 р. + KPI (20 000 р. - 30 000 р.);
  • в сезон KPI (40 000 р. - 60 000 р.);
  • график работы 5/2 с 10:00 до 19:00;
  • увеличенный отпуск: 42 календарных дня в год;
  • ДМС после испытательного срока;
  • предоставление беспроцентного займа при работе от 6 месяцев;
  • компенсация затрат на проезд при посещении клиента;
  • корпоративная связь (телефон и сим карта);
  • карьерный рост до руководителя отдела.

Если тебе интересно развиваться в перспективном направлении и достигать высоких результатов, отправляй отклик, и в ближайшее время с тобой свяжется наш менеджер!