Пресненская набережная 10с2
Работать с нами - это работать в команде единомышленников, сильных ответственных профессионалов, в активно развивающейся компании на рынке недвижимости.
Что нужно делать:
- Разработка учебных планов и мероприятий, стратегии отдела обучения;
-
Проводить внутреннее обучение для брокеров-стажеров, участвовать во внутренних проектах компании;
- Ведение отчетности по обучению, составление программ адаптации;
-
Проведение адаптационных, развивающих и обучающих тренингов для брокеров-стажёров;
-
Проведение аттестаций и оценки знаний и навыков у прошедших обучение;
-
Проведение пост-треннингового сопровождения;
-
Составление раздаточных материалов;
- Участие в мероприятиях по оценке персонала;
- Обучение наставников, помощь в организации системы наставничества;
-
Анализ эффективности обучения.
Ожидаем от Вас:
-
Опыт работы от 1,5 лет в адаптации и корпоративном обучении продажам, переговорам (в недвижимости как преимущество);
-
Сертификат о прохождении курса корпоративных тренеров/бизнес-тренеров, как подтверждение полученных знаний (приветствуется);
-
Уверенные навыки в обучении и оценке персонала;
-
Опыт работы с отделом продаж и развитие менеджеров;
-
Высоко развитые навыки коммуникаций, умение доносить сложное простым языком;
-
Уверенное пользование ПК.
Готовы предложить:
- Работа в постоянно растущей и развивающейся компании;
- График 5/2 с 10:00 до 18:00;
- Непрерывное обучение, участие во внутренних проектах;
- Оклад 100 000 руб. + KPI;
- Комфортные офисы в Хамовниках (Малая Пироговская 13 стр. 1) и Москва-Сити (iq квартал), в пешей доступности от метро;
- Возможность карьерного роста.