Руководитель информационного отдела

Дата размещения вакансии: 18.11.2024
Работодатель: Хлеб Хмельницкого
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Ставрополь
Пригородная улица 195К
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

НАДО БУДЕТ:

  • формировать и управлять командой (в подчинении системные администраторы, программист 1С)

  • участвовать в формировании технических заданий (ТЗ) на модернизацию информационных систем (ИС), планирование исполнения ТЗ;

  • управлять инфраструктурой информационных систем (ИС) для обеспечения бесперебойного, безопасного и эффективного обмена информацией и данными;

  • формировать и реализовывать планы развития и эксплуатации ИС в соответствии с запросами пользователей, с учетом технического состояния оборудования, коммуникаций и экономической целесообразностью;

  • организовывать выбор поставщиков услуг, обеспечение эффективного взаимодействия с ними;

  • организовывать и сопровождать проекты по автоматизации процессов предприятия, с участием работников и руководителей смежных подразделений, для обеспечения интеграции программных продуктов и повышения эффективности деятельности;

  • обучать и консультировать пользователей.

ТЕБЕ ПОМОЖЕТ:

  • глубокое понимание структуры конфигураций 1С на уровне разработчика (версия платформы 8.3);

  • опыт работы руководителем IT-службы от 2-лет с численностью пользователей IT-услуг не менее 30 АРМ;

  • опыт управления инфраструктурой IT-систем компании, обеспечения их работоспособности;

  • опыт в определении потребности компании в программных продуктах, компьютерной и оргтехники, разработке планов обновления;

  • обеспечение защиты данных компании посредством IT-систем.

У НАС:

  • оформление в штат компании с первого дня;
  • "белая" заработная плата, 2 раза в месяц (по итогам собеседования);
  • график работы 5/2 с 09:00 до 18:00 или с 08:00 до 17:00, в пятницу сокращенный день;
  • возможность внешнего и внутреннего обучения;
  • погружение в компанию по плану адаптации;
  • корпоративная система бенефитов (консультация психолога, сертификаты на услуги и товары, абонемент в спортивный зал, обучение на образовательной платформе);

  • чай, кофе, сахар, хлеб за наш счёт;

  • сладости для радости сотрудников каждый день;

  • ДМС после 6 месяцев работы;

  • возможность влиять на категорию должности и заработную плату;

  • бонус за рекомендацию кандидатов от 7000 до 10000 рублей. Рекомендательный сервис действует и для жителей города.