Партизанский проспект 44к2
Обязанности:
-
Оперативное руководство и непосредственное участие в проработке решений для отдела
-
Участие в проектах внедрения нового функционала в банковской учетной системе
-
Планирование разработки/модификации функционала в банковской учетной системе "ЦФТ-банк"
-
Координация работ по разработке и сопровождению ПО
-
Контроль процесса реализации, обеспечение качества выпускаемых решений
-
Участие в разборе проблемных ситуаций (дефекты, консультации), связанных с эксплуатацией банковской учетной системы
-
Развитие команды, внедрение новых методов, регламентов и стандартов в области разработки.
Требования:
-
Опыт проектной или командной работы
-
Понимание основ разработки на Oracle или
PostgreSQL
-
Знание основ ITSM/ITIL
Желательно:
-
Опыт разработки банковского ПО
-
Знание основ банковского дела и бухгалтерского учета
Мы гарантируем:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня
- График работы с 8.30 до 17.30
- Офис в центре города с крытой парковкой
- Бесплатный и безлимитный натуральный кофе в течение дня
Развитая система материального и нематериального стимулирования:
- Премия к дню рождения банка;
- Премии за поданные и реализованные идеи в банк идей;
- Премии по результатам конкурсов и акций;
- Премии за результативность;
- Премия за наставничество;
- Премия за кросс-продажи продуктов и услуг банка;
- Премии ежемесячные и квартальные в зависимости от направления работы;
- Доплата до среднего дохода по больничному листу;
- Компенсация расходов на гашение процентов по ипотечным кредитам в зависимости от стажа.
Кафетерий льгот для сотрудников операционных залов (медицина, авиабилеты, обучение, обеды)
Забота о сотрудниках:
- ДМС с широким списком медицинских учреждений со стоматологией;
- Материальная помощь в трудной жизненной ситуации;
- Оплата путевок в детские лагеря в зависимости от стажа работы;
- Новогодние детские подарки;
- Организация ежегодных медосмотров на территории организации;
- Организация медицинских прививок;
- Рассрочка в абонемент в фитнес-клуб.
Корпоративная жизнь:
- Летний корпоративный выезд на берег Японского моря;
- Новогодний корпоративный вечер;
- Отправка лучших сотрудников в Таиланд;
- Развитое спортивное движение (горы, квизы, марафоны, спартакиады, регаты, все виды спорта и др.);
- Организация детских мероприятий и мастер-классов для детей сотрудников;
- Корпоративные скидки в страховых компаниях.
Работай у лучших!
