Обязанности:
- ознакомление с конструкторской и производственно-технологической документацией по сварке;
- подготовка, сборка, сварка и зачистка после сварки сварных швов элементов конструкций (изделий, узлов, деталей);
- проведение подготовительных и сборочных операций перед сваркой и зачистка сварных швов после сварки;
- сварка (наплавка) сложных и ответственных конструкций (оборудования, изделий, узлов, трубопроводов, деталей) из различных материалов (сталей, чугуна, цветных металлов и сплавов);
- ручная дуговая сварка (наплавка) плавящимся покрытым электродом сложных и ответственных конструкций из различных материалов, предназначенных для работы под давлением, под статическими, динамическими и вибрационными нагрузками;
- ручная дуговая сварка (наплавка) неплавящимся электродом в защитном газе и плазменная дуговая сварка;
- частично механизированная сварка (наплавка) плавлением сложных и ответственных конструкций;
- газовая сварка (наплавка, резка) сложных и ответственных конструкций;
- сварка ручным способом с внешним источником нагрева (сварка нагретым газом, сварка нагретым инструментом);
- визуально-измерительный контроль сварных швов;
- чтение чертежей средней сложности и сложных сварных металлоконструкций.
Требования:
Уровень образования
- Основное общее образование и программы профессиональной подготовки/переподготовки по профессии "Электрогазосварщик" с выдачей свидетельства (удостоверения) (не ниже 4 разряда) или программа повышения квалификации по профессии "Электрогазосварщик" с выдачей свидетельства (удостоверения) (не ниже 4 разряда)
Условия:
- стабильная рaбoта на одной из крупнейших российских вертикально-интегрированных компаний;
- официальное трудоустройство по ТК РФ (оплата больничных и отпускных);
- своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц (12 и 27 числа);
- график 5/2 с 7:00 ч. по 16:00 ч.;
- эффективно работающая система формирования и поддержания необходимого уровня квалификации персонала (обучение персонала за счет Компании);
- активная работа с начинающим сотрудниками (реализуется молодежная политика Компании), что способствует социальной адаптации работающей молодежи к переменам в обществе и деятельности Группы «Татнефть»;
- медосмотр за счет Компании;
- предоставление спецодежды;
- санаторно-курортное лечение;
- ДМС (оказываются медицинские услуги по 4 программам);
- отдых детей работников в детских оздоровительных лагерях;
- льготная ипотека;
- работа в сверхурочное время оплачивается согласно ТК РФ.
