Флотская улица 18
Коллега, привет! Мы — коммуникационное агентство «СтратКом». Работаем со средним и крупным бизнесом, первыми лицами компаний, ведущими специалистами различных отраслей, представителями власти и профессиональных сообществ.
Ищем в команду Директора по развитию бизнеса, который возьмет на себя руководство по созданию бизнес-структур и выведет их на новый уровень. Если ты умеешь превращать обычные мысли в прорывные бизнес-идеи, а идеи в результат, тебе у нас понравится. Это ключевая для нас позиция, поэтому ждем отклик от уверенных в себе профессионалов.
Предлагаем лучшие словия:
- Достойная заработная плата с бонусами за прорывные идеи (оклад + % от продаж + премия). Платим два раза в месяц, честно и вовремя;
- Гибридный график работы — удаленка или уютный офис в центре. Ты сам выбираешь где тебе удобнее;
- Стажировки, мастер-классы и обучение за наш счет;
- Крупнейшие рекламодатели и бюджеты региона и не только;
- Корпоративная мобильная связь, необходимая оргтехника, компенсация ГСМ.
Чем предстоит заниматься:
- Управлять продуктовой линейкой агентства;
- Хантить новых и удерживать текущих клиентов;
- Разрабатывать и продавать новые бизнес-идеи;
- Контролировать и рулить проектами, координировать команду;
- Организовывать движ — участвовать в конференциях, создавать свои мероприятия.
Ключевые метрики по которым у нас будет мэтч:
- Опыт работы в РА, наличие собственных успешных кейсов;
- Желание много зарабатывать;
- На ТЫ с юмором и креативом;
- Знание рынка рекламы.
Почему стоит работать у нас:
- Полная занятость с элементами креативной свободы;
- Индивидуальные условия + стратегия роста личной прибыли;
- Обещаем большое пространство для креатива и дримтим;
- Не только работа: устраиваем вечеринки, занимаемся спортом, ходим в бассейн, смотрим футбол и хоккей.
Доля в успехе:
Мы рассматриваем не столько кандидатуру наемного сотрудника в штат, сколько партнера, готового усилить команду и внести значительный вклад в рост агентства. В качестве поощрения за выдающиеся достижения у тебя будет возможность получить опцион на долю в компании, делая тебя частью общего долгосрочного успеха.
Как мы уже писали выше — это ключевая для нас позиция, и нам важно регулярно встречаться в офисе, чтобы иметь возможность синхронизироваться и решать рабочие задачи. Поэтому мы не сможем рассмотреть отклики из других регионов, часовых поясов или без возможности два-три раза в неделю лично встречаться в офисе агентства. Мы также не сожем рассмотреть отклики коучей, бизнес-тренеров, консультантов, независимых экспертов, агентств и других.
