Международная компания, которая разрабатывает надежные и актуальные IT-решения для b2c и b2b сегмента развлекательной, игровой и спортивной тематики находится в поиске опытного Data engineer! Команда разработки решений для маркетологов компании ищет опытного дата инженера для создания хранилища данных в рамках внутреннего технологического продукта.
Чем предстоит заниматься:
- Участие в проектировании и выстраивание (совместно с DevOps) с 0 платформы данных в компании;
- Разработка, тестирование и документация ETL процессов с основными источниками данных;
- Проектирование и разработка DWH;
- Активно развивать Data Quality и Governance направление. Автоматизация проверок качества данных;
- Формирование системы мониторинга целостности и качества данных.
Какие навыки нужны:
-
Опыт работы дата инженером от 2х лет;
-
Опыт и понимание принципов проектирования архитектуры хранилища данных (Kimball, Medallion, OBT);
-
Опыт разработки и организации ETL на Python (опыт работы и поддержки Dagster, Prefect, Airflow - как преимущество);
-
Опыт работы с Docker, Kubernetes;
-
Актуальные знания или желание разобраться в релевантных open source решениях - Apache Iceberg, Delta Lake, Trino и другие;
-
Свободный SQL и продвинутый уровень владения Python.
Плюсом будет:
-
Практический опыт работы с dbt;
-
Практический опыт работы с Data Lake / Lakehouse на базе s3 Minio + Apache Iceberg / Delta + Trino (или аналоги);
-
Глубокое понимание архитектуры и принципов работы Clickhouse.
Что компания может предложить Вам:
- Возможность развивать свои компетенции и применять знания на практике;
- Компания заинтересована в развитии своих сотрудников: готовы привлекать наставников и оплачивать курсы для повышения квалификации;
- Отсутствие бюрократии, быстрое согласование необходимых вещей;
- Удаленный формат работы;
- Предоставляется 4 day-off в год за счет компании;
- Английский язык или психолог на выбор (частичная компенсация);
- Компенсация спортзала;
- ДМС после испытательного срока;
- Компания поддерживает сотрудника в важные периоды жизни;
- Премия в виде 13-ой зарплаты по итогам работы за год;
- Индексация заработной платы раз в год по результатам работы.
