Техник по радионавигации, радиолокации и связи групп технической эксплуатации средств

Обязанности:

• Техник по радионавигации, радиолокации и связи группы технической эксплуатации средств техобеспечения полетов командно-диспетчерского пункта (от 31911 руб. до 44676 руб.).
• Техник по радионавигации, радиолокации и связи группы технической эксплуатации средств радионавигации и посадки (от 31911 руб. до 44676 руб.).
• Техник по радионавигации, радиолокации и связи группы технической эксплуатации средств наблюдения (от 31911 руб. до 44676 руб.).

Требования:

• Среднее специальное (техническое) образование
• Необходимый объем знаний в области радиотехники
• Опыт работы по эксплуатации средств радиотехнического обеспечения полетов и авиационной электросвязи, а также с персоналом
• Знания основ делопроизводства, экономики. компьютерной техники
• Допуск к работе на электроустановках до и выше 1000 В, а также со спец жидкостями

Условия:

1. Стабильная заработная плата

2. Один раз в год бесплатный (льготный) авиабилет для проезда к месту проведения отпуска и обратно

3. Работникам, впервые закончившим образовательные организации высшего образования или профессиональные образовательные организации, заключившим трудовые договоры в течении 6-ти месяцев после окончания обучения, и принятым на должности диспетчера службы движения, осуществляющего непосредственное управление воздушным движением (УВД) или принятым на должность инженера (техника) радиолокации (РЛ), радионавигации (РН) и связи и проработавшим на Предприятии непрерывно оплачивается перелет:

• Один год - один раз в год в размере 50% тарифа, но не более 50 тыс. руб.
• Пять лет и более - один раз в год в размере 100% тарифа, но не более 100 тыс. руб.
• Выплачивается единовременное пособие в размере двух должностных окладов (месячной тарифной ставки) по новой должности для обустройства на новом месте жительства и единовременное пособие на каждого прибывшего с работником члена его семьи в размере половине должностного оклада (половины месячной тарифной ставки) работника.
• Предоставляется оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 календарных дней для обустройства на новом месте.
• При отсутствии собственного жилья в течение первых 5 лет производится ежемесячная компенсация аренды жилого помещения в размере 50% от средней стоимости аренды однокомнатной квартиры при предоставлении договора аренды.
• 4. При рождении (усыновлении) ребёнка работнику филиала, в течение года с момента рождения (усыновления):
• Первого ребёнка, выплачивается единовременная материальная помощь в рамзере 4 тарифных ставок 1-го разряда ЕТС по оплате труда работников Предприятия (на дату рождения (усыновления)
• Второго ребенка, выплачивается единовременная материальная помощь в рамзере 6 тарифных ставок 1-го разряда ЕТС по оплате труда работников Предприятия (на дату рождения (усыновления)
• Третьего и последующего ребенка. выплачивается единовременная материальная помощь в рамзере 8 тарифных ставок 1-го разряда ЕТС по оплате труда работников Предприятия (на дату рождения (усыновления).
• 5. Работнику производятся компенсационные выплаты при проведении ему дорогостоящих платных медицинских операций (хирургических вмешательств по соответствующему диагнозу в случаях, непосредственно угрожающих жизни, здоровью и работоспособности работника), в размере 20 тарифных ставок 1-гог разряда ЕТС по оплате труда работников Предприятия (на дату проведения операции).
• 6. Страхование жизни и здоровья работников.
• 7. Перспектива карьерного роста.