Старший техник в зуботехническую лабораторию

Дата размещения вакансии: 19.11.2024
Работодатель: Стоматологическая клиника Астродент
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Ростов-на-Дону
Кировский проспект 126
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Обязанности:

  • взаимодействие с клиентом-заказчиком, удовлетворение его требований согласно ЗТЛ;
  • контакт с врачами по согласованию конструкций
  • контроль качества поступающих из ортопедического кабинета оттисков;
  • изготовление зубных протезов в установленный срок;
  • контроль качества протезов на клинических этапах их изготовления и готовых работ на выходе:
  • контроль за состоянием оборудования лаборатории;
  • поиск новых клиентов;
  • возврат упаковки отработанных материалов;
  • ежемесячная подача заявки до 20-го числа каждого месяца;
  • контроль за экономным расходованием зуботехнических материалов, электроэнергии и других ресурсов;
  • контроль за соблюдением зубными техниками правил охраны труда, техники безопасности и трудового распорядка;
  • проведение работы по повышению уровня квалификации зубных техников, изучению и внедрению новых технологий;
  • совершенствование своих знаний, профессиональных навыков путем изучения специальной литературы, посещения семинаров и конференций.
  • организация работы зубных техников, обучение персонала
  • личное изготовление сложных работ

Требования:

  • среднее профессиональное медицинское образование ("зубной техник", наличие сертификата)
  • опыт работы зубным техником от 10 лет;
  • опыт работы старшим техником от 1 года;
  • опыт работы с металлокерамикой и безметалловыми конструкциями (керамика, циркон, композит, акрил); E-Max, 3Shаpe, Exocad, CAD/CAM/ ;

Условия:

  • график работы 5/2, с 08:00 до 18:00;
  • официальное трудоустройство, в соответствии с ТК РФ;
  • стабильная заработная плата;
  • работа в активно развивающийся и динамичной компании
  • чистый, светлый офис в центре города Кировский 126 (ипподром);
  • работа в современной цифровой лаборатории.

Сетевая клиника – это профессиональный рост в навыках работы в системе, где существуют прозрачные критерии оценки работы, системы управления, обучения и адаптации.