На данный момент в компании АО Интер РАО - Электрогенерация, филиал Ириклинская ГРЭС, открыта вакансия "Инженер-электроник 1 категории" в Оренбургской области, Новоорский район, пос. Энергетик, Ириклинская ГРЭС
Готовы рассмотреть выпускников, в том числе студентов и кандидатов для переквалификации.
Задачи:
- Контроль за техническим состоянием и правильностью применения устройств АСУ ТП в части информационно-вычислительных систем;
- Совершать ежедневные обходы оборудования и принимать меры к устранению обнаруженных дефектов;
- Понимать принцип работы контрольно-измерительных приборов, уметь диагностировать и устранять неисправности;
- Своевременно вносить изменения в чертежи и документы, возникающие в результате модернизации или других причин, и докладывать ведущему инженеру;
- Контроль выполнения годовых, квартальных и месячных планов производственной деятельности;
- Соблюдать дисциплину, правила распорядка, инструкции, требования по охране труда и пожарной безопасности.
Квалификационные требования:
- Высшее профессиональное (техническое ) образование;
- Владение офисными программами MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
Условия:
- Официальное трудоустройство с первого дня работы согласно ТК РФ и полное его соблюдение;
- Пятидневная рабочая неделя с 8.00 до 17.00;
- Обеспечение спецодеждой, спецобувью и средствами индивидуальной защиты;
-
Расширенный социальный пакет:
- по методу «Кафетерий» на сумму 57 тысяч рублей (оплата: турпутёвки, услуг салонов красоты, билетов на концерты, спектакли, выставки, питание в столовой предприятия, покупка медицинских препаратов и многое другое);
- дотация на питание;
- программа добровольного медицинского страхования;
-санаторно-курортное лечение (работник оплачивает только 10% стоимости путёвки);
- страхование работников от несчастных случаев и болезней;
- материальная помощь к отпуску и по иным основаниям в соответствии с коллективным договором;
- организация детского летнего отдыха, новогодних мероприятий и подарков;
- пособие по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет;
- Компенсация аренды жилья, а также:
- стоимости проезда на работу и обратно (оплата бензина проживающим в удаленном населенном пункте - до 110 км);
- затрат на переезд из других регионов(авиаперелет/ж/д билеты, расходы по провозу имущества), выплата подъемных;
- Корпоративное обучение, повышение квалификации за счет работодателя, возможность профессионального и карьерного роста;
- Возможность работать в стабильной, активно развивающейся компании в команде профессионалов, единомышленников и опытных наставников.