Продавец-консультант магазина "Сантехника"

Дата размещения вакансии: 22.11.2024
Работодатель: Окно в Европу
Уровень зарплаты:
от 35000 до 80000 RUR
Город:
Белгород
улица Серафимовича 66а
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания "Окно в Европу" в 2024 году отмечает 25 лет со дня открытия своего первого магазина! Мы менялись и росли вместе с экономическими реалиями, модой на сантехнику.

Среди наших клиентов не только довольные розничные покупатели (рискнем сказать, что мало кто в Белгороде, Воронеже или Старом Осколе не знает "Окно в Европу"), но и крупные оптовые клиенты. В любые времена в центре нашего внимания всегда находились сотрудники, коллеги, члены одной большой СЕМЬИ!

Предлагаем и вам стать частью нашей команды и прийти к нам на работу на должность продавца-консультанта в магазин по продаже сантехники.

Обязанности нашего будущего коллеги:

  • Работа с покупателями по ассортименту товара в торговом зале, оформление продаж.
  • При необходимости - подбор товаров по каталогу, заказ товара.

От вас ожидаем:

  • Обучаемость, навыки общения с людьми, желание зарабатывать.
  • Базовые знания работы на ПК.

Мы гарантируем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • Заработную плату без задержек.
  • График работы: пн-сб с 9.00 до 19.00, вс с 9.00 до 18.00 (5/2, выходные плавающие).
  • Дружный коллектив не на словах, а на деле.
  • Комфортные условия труда.
  • Обучение с опытным наставником (период стажировки оплачивается).
  • Скидки на приобретение товаров компании.
  • Место работы: г. Белгород, ул. Серафимовича, 66 «А».

ПОЧЕМУ НЕОБХОДИМО ВЫБРАТЬ НАС КАК НАДЕЖНОГО РАБОТОДАТЕЛЯ?

- Мы - ФИНАЛИСТЫ Рейтинга работодателей России по итогам 2023 года. И это не предел, мы продолжаем развиваться и совершенствоваться!
- Компания предоставляет каждому сотруднику возможность горизонтального и вертикального карьерного роста.
- У нас предусмотрено обучение новых сотрудников на рабочем месте с закрепленным наставником. Оплачиваем стажировку с первого рабочего дня!
- У нас происходит ежегодная индексация заработной платы сотрудников, предусмотрена система бонусов и премирования.
- Не оставляем своих коллег без внимания и финансовой поддержки в трудных жизненных ситуациях.
- У нас есть выплаты по акции "Приведи друга".
- Предусмотрены скидки на товары для сотрудников.
- У нас развитая корпоративная культура: регулярно проводим акции и конкурсы с подарками для сотрудников и членов их семей (ко Дню рождения компании, к 1 сентября, Новому году ит.д.).