Ведущий специалист по защите персональных данных (DPO)

Дата размещения вакансии: 19.11.2024
Работодатель: Группа компаний АГРОЭКО
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Воронеж
улица Станкевича 36
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Поддержка в реализации стратегии информационной безопасности и обеспечения конфиденциальности данных;
  • Разработка и актуализация локальных нормативных актов и различной документации по информационной безопасности и обеспечению конфиденциальности персональных данных;
  • Проведение аудита существующих процессов на соответствие требованиям законодательства (ФЗ-152);
  • Консультирование и сопровождение подразделений компании при выстраивании ими процессов обработки персональных данных;
  • Применение организационно-технических мер обеспечения безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных;
  • Участие в расследованиях по вопросам нарушений обработки ПД;
  • Взаимодействие с подрядчиками, клиентами, сотрудниками и контролирующими органами по вопросам обработки и защиты ПД;
  • Мониторинг нормативного регулирования в области обработки и защиты персональных данных, в том числе анализ требований законодательства, судебной практики, разъяснений Роскомнадзора;
  • Участие в проектах по внедрению информационных систем в качестве эксперта ИБ, консультирование проектной команды по реализации требований информационной безопасности в части принципов Privacy by Design и Default;
  • Проведение мероприятий по повышению осведомленности сотрудников компании по информационной безопасности и обеспечению конфиденциальности персональных данных.

Требования:

  • Опыт работы в области организации защиты ПД от 1-х года;
  • Высшее образование (желательно по профилю информационной безопасности);
  • Знания нормативной базы в сфере защиты персональных данных (ФЗ-152, №21);
  • Знания в области отраслевых стандартов, таких как ISO27001, NIST и т.д.;
  • Опыт работы с подходом Privacy by Design;
  • Знание и опыт работы с GDPR будет являться преимуществом.

Условия:

  • «Белую», прозрачную заработную плату 2 раза в месяц, соответствующую вкладу каждого работника
  • Открытую, честную позицию руководства по отношению к каждому сотруднику Компании
  • Оплату больничных листов и ежегодных отпусков
  • 13-ю заработную плату
  • Доплата за стаж: 3-6 лет – 5% от оклада; 6-10 лет – 7,5% от оклада; свыше 10 лет – 10% от оклада
  • Мясо по льготной цене 25% на 15кг/мес
  • Бесплатное посещение бассейна в районе строительного института
  • Поддержку в трудную минуту жизни, по важным семейным и личным событиям
  • Целевое обучение для детей, родственников, знакомых
  • Выплату по акции "Приведи друга" 7000 рублей
  • Акции и конкурсы для сотрудников и их семей: отличник АГРОЭКО, рюкзак полный канцтоваров для первоклашек, ежегодный конкурс рисунков, кулинарный конкурс, скидки на посещение медицинских учреждений, покупку абонементов в фитнес клубы и др.