Начальник производства

Дата размещения вакансии: 19.11.2024
Работодатель: Красноярский завод стальных конструкций
Уровень зарплаты:
от 120000 до 170000 RUR
Город:
Красноярск
улица Академика Павлова 1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Обеспечивать выполнение производственных заданий, выдача качественной продукции, стабильного роста плановых показателей;
  • Проводить работу по совершенствованию организации производства, его технологии и автоматизации производственных процессов, предупреждению брака и повышению качества изделий, экономии всех видов ресурсов, внедрению прогрессивных форм организации труда, аттестации и рационализации рабочих мест, использованию резервов повышения производительности труда и снижения издержек производства;

  • Организовывать текущее производственное планирование;

  • Обеспечивать технически правильную эксплуатацию оборудования и других основных средств и выполнение графиков их ремонта, безопасные и здоровые условия труда, а также своевременное предоставление работающим льгот по условиям труда. Координировать работу мастеров

  • Введение в должности и адаптация персонала, руководство производственной деятельностью цеха и коллективом до 70 человек;
  • Внедрение и поддержание культуры производства;
  • Оптимизация издержек, снижение производственных затрат.

Требования:

  • Опыт работы на производстве строительных металлоконструкций, знание СП и ГОСТ; требований к качеству конструкций
  • Образование техническое;
  • Высокие управленческие компетенции: лидерство, стратегическое мышление, технические и технологические компетенции, организаторские способности и работа в команде, собственная эффективность.
  • Опыт эффективного планирования: грамотно планировать свое время и умение распределять задачи, расставлять приоритеты и двигаться к общей цели.

Условия:

- График работы с 8:00 до 17:00.

- Гарантии и компенсации в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;

- Обучение, развитие и повышение квалификации за счет Компании;

- Прохождение МК за счет Работодателя;

- Предоставление спецодежды;