Маркетолог

Дата размещения вакансии: 09.01.2025
Работодатель: Эвол груп
Уровень зарплаты:
от 200000 до 500000 RUR
Город:
Москва
улица Кулакова 20с1А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

О нас: Мы занимаемся импортом и сборочным производством электротехнических изделий и фурнитуры для транспортных кейсов, с 2005 года. По фурнитуре для кейсов мы поставщик №1 в России. У нас эксклюзивное соглашение с французским производителем разъемов на большие токи.

Кого мы хоти видеть в команде:

Креативного специалиста в области Маркетинга с опытом более 3-5 лет (и более :) Мы ценим искателей лучшего места, но резюме с частой сменой мест работы нас вряд ли привлекут.

Работа в офисе. Не совмещение.

Какие задачи будут стоять перед специалистом:

  • Анализ рынка и конкурентов. Разработка и реализация маркетинговых стратегий;
  • Разработка продуктовой линейки;
  • Создание, оптимизация и ведение контекстной рекламы;
  • SEO-продвижение. Анализ сайтов компании (SEO аудит, повышение конверсии и удобства пользования, возможно с привлечением сотрудника).

​​​​​​​Ожидаемый результат через 1 месяц работы:

Сделан план работ по увеличению лидов.

Настройка контекстной рекламы и сквозного отслеживания лидов

Ожидаемый результат через 3 месяца работы:

  • Увеличение входящего трафика целевых лидов на 20%
  • Запущены работы по СЕО продвижению сайтов.

Подчинение (а точнее не "подчинении" в классическом понимании, а совместная работа и анализ деятельности) Генеральному директору компании.

Условия работы, которые мы предлагаем:

  • Оклад: от 200.000 руб. (готовы к диалогу, в зависимости от квалификации и более раннего, успешного опыта работы, который могут подтвердить рекомендатели);
  • Оплачиваемые обеды в нашем Бизнес Центре;
  • Оформление по ТК РФ;
  • Белая зарплата;
  • Комфортный офис в Бизнес Центре "Орбита" (5-7 мин. пешком от м. Строгино), график работы 5/2;
  • Коллективные мероприятия раз в 2 месяца за счет компании;
  • Годовая премия в случае достижения компанией планов увеличения прибыли и отсутствия серьезных нареканий у премируемого сотрудника;
  • Оплата обучения.

Возможно существенное увеличение зарплаты в случае впечатляющих результатов. Мы не ищем исполнителя, которому нужно ставить задачи. Мы ищем генератор идей с подтвержденным успешным опытом.