Библиотекарь (культорганизатор)

Дата размещения вакансии: 20.11.2024
Работодатель: ГАУК Государственная Библиотека Кузбасса Для Детей и Молодежи
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Кемерово
Арочная улица 21А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Выдача, регистрация выдачи документов, продление срока пользования документами, библиографической и справочной информацией в стационарном и дистанционном (удаленном) режимах в библиотеке;
  • Прием и регистрация возврата документов в библиотеку в стационарном и дистанционном (удаленном) режимах;
  • Расстановка возвращенных пользователем библиотеки документов в библиотечный фонд;
  • Ведение учета статистических показателей проведенных мероприятий, подготовку планово-отчетной документации: написание анонсов, пресс-релизов, аналитических справок;
  • Организация и проведение библиотечных культурно-просветительских, образовательных (обучающих) и событийных мероприятий (детские и семейные праздники, конкурсные программы, фестивали, концерты, театрализованные программы). Мероприятия разной тематики: литературные, познавательные, информационные, патриотические, развлекательные; непосредственное участие в мероприятиях в качестве ведущего, аниматора или иного участия.
  • Проведение мероприятий на выездных площадках (детские учреждения, социальные учреждения, уличные площадки и др.), в том числе командировки по области для проведения мероприятий;
  • Установление контактов и сотрудничество с организациями культурной сферы города (взаимодействие с творческими коллективами), привлечение организованных групп и поиск зрительской аудитории.

Требования:

  • Среднее профессиональное образование (по профилю) или высшее профессиональное образование (по профилю) без предъявления требований к стажу работы;
  • Дисциплинированность, внимательность, коммуникабельность, мобильность, стрессоустойчивость, навыки публичных выступлений, грамотная речь.

Условия:

  • Официальное трудоустройство, полный соц. пакет;
  • Полная занятость, полный день;
  • Скользящий сменный график;
  • Наличие командировок.