Hr менеджер по персоналу

Дочернее предприятие золотодобывающего холдинга «СИБЗОЛОТО» - ООО «СпецПромАвтоматика», осуществляющее деятельность в сфере технической автоматизации. МЫ более 10 лет на рынке. Приглашает в свою команду Менеджера по персоналу в единственном числе.

МЫ:

- про Экологичное отношение внутри команды - это не миф, а реальность; НАША ЦЕННОСТЬ каждый сотрудник

- про Постоянное развитие компании, вместе с ней развивается каждый член команды

- про Приоритетность внутреннего подбора, даем возможность социального лифта для наших сотрудников

- про лояльность и гибкость принятия решений Генерального Директора

- про Возможность менеджера влиять самостоятельно на свой доход, действует бонусная система за закрытие каждой вакансии (линейный персонал +5 тыс. рублей, РСС +8 тыс. руб. к заработной плате)

Ключевые задачи:

1. Комплектование кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации:

• Точечный подбор персонала (поиск кандидатов, проведение собеседований, помощь в адаптации новых сотрудников при прохождении испытательного срока);
• В подборе 10 актуальных вакансий (география поиска г. Красноярск).

2. Ведение кадрового делопроизводства:

• Частичное ведение кадрового делопроизводства (сбор документов и оформление кадровых процедур в 1С: прием, увольнение, кадровые приказы) согласно ТК РФ;
• Табелирование сотрудников, штат предприятия 50-60 человек.

Что мы ждем от кандидата:

• Знание методик подбора, инструментов и источников поиска кандидатов (опыт от 2 лет);
• Знание КДП, 1С:ЗУП 8 будет для вас преимуществом, офисных программ;
• Знание трудового законодательства.

Что мы предлагаем:

• Место работы г. Красноярска ул. Мира 102; Парковка в близи офиса, либо для вашего удобства 2 варианта платных парковок: ул. Карла Маркса 114 (450 м. от офиса); ТК Квант ул. Красной Армии 10 (500 м. от офиса);
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;
• Оформление по ТК РФ;
• Прозрачная система оплаты труда: Оклад (75 тыс. руб.) + Премии за закрытие каждой вакансии;
• Предоставляем корпоративную связь, телефон;
• Коллектив компании преимущественно мужской, средний возраст команды 30-35 лет;
• В структуре компании непосредственным руководителем менеджера по персонала является Генеральный директор.