Мы – команда «Газпромнефть – Цифровые решения», часть ИТ-функции «Газпром нефти». Команда, которая научила нейросети находить нефть, запустила первую в мире цифровую систему управления арктической логистикой и первой в мире заправила самолет по блокчейн.
Мы переводим в «цифру» каждый этап работы современного нефтяника: от геологической разведки и бурения скважин до процесса переработки нефти и момента, когда она в виде топлива попадает в баки автомобиля, самолета или, например, становится битумом для строительства дорог. Активы «Газпром нефти» – это сотни петабайт данных, которые генерируют объекты компании в России и за рубежом.
Нас вдохновляет идея развития цифрового будущего нефтегазовой отрасли и промышленности в целом. Мы стремимся к большему, и нам нужен разработчик C#!
Обязанности:
Разработка и сопровождение программных решений в области автоматизации документооборота на базе платформы TESSA
- Участие в представлении результатов работ заказчику.
- Регулярное изучение функциональных возможностей платформы.
- Разработка плана обновления
Требования:
- Высшее образование в сфере ИТ
- Понимание принципов SOLID, паттернов разработки, подходов MVC | MVVM
- Опыт работы C# более двух лет (в том числе .net standard 1.3 и выше)
- Опыт работы с системами ведения задач и контроля версий (Jira, TFS, SVN, Git)
- Умение работать в команде (декомпозиция задач, оценка ТРЗ, работа с чужим кодом)
- Коммуникабельность, готовность к активному обсуждению задач, ответственность и исполнительность
Будет плюсом:
- Опыт разработки ASP.NET, ASP.NET MVC, JavaScript
- Знание SQL на уровне разработки (чистый, Transact-SQL, pgSQL)
- Опыт разработчики интеграционных механизмов со сторонними системами.
- Опыт разработки через тестирование, автоматизации тестирования (Selenium, AutoItX)
Мы предлагаем:
- Достойную твоего профессионального уровня заработную плату (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью)
- Годовую премию по результатам деятельности, дополнительную материальную мотивацию (премии от руководителя)
- Качественная программа ДМС со стоматологией с первого месяца работы; услуги телемедицины, консультации психолога, страхование жизни и здоровья в том числе за границей, льготные условия страхования для близких и возможность расширить перечень клиник по опции Flexible benefits
- Компенсация стоимости спортивных абонементов: компания компенсирует до 50% стоимости занятий любыми видами спорта
- Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета
- Подписка на лучшие электронные библиотеки с подборками IT-литературы (и не только)
- Собственный центр профессионального развития, в котором проводятся комплексные программы обучения hard skills
- Внутренние демодни, коуч-дни, питчи – то, что поможет продвигать и совершенствовать проекты и собственные идеи
- Корпоративные скидки для изучения английского языка в малых группах онлайн и офлайн
- Регулярные карьерные марафоны, индивидуальные карьерные консультации и планы развития
- Общение вне рабочих рамок – независимо от того, в каком городе ты работаешь! От участия в корпоративных спортивных сообществах до онлайн-экскурсий и неформальных встреч в формате Random coffee
