Специалист по охране труда

Дата размещения вакансии: 20.11.2024
Работодатель: ИНТЕР РАО ОЦО
Уровень зарплаты:
от 142000 до 176000 RUR
Город:
Новый Уренгой
микрорайон Лимбяяха
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

В филиале Уренгойская ГРЭС открыта вакансия "Специалист по охране труда" (Новый Уренгой, мкр. Лимбяяха).

Обязанности:

  • Разработка программ обучения, методических и контрольно-измерительных материалов по вопросам охраны труда;
  • Проведение вводных инструктажей;
  • Проведение специальной оценки условий труда;
  • Организация медосмотров и медицинских освидетельствований;
  • Планирование мероприятий по контролю за соблюдением требований охраны труда;
  • Расследование несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
  • Оформление необходимой документации.

Требования:

  • Высшее образование по направлению "Техносферная безопасность" либо профессиональная переподготовка;
  • Опыт работы на аналогичной должности от 1 года;
  • V группа по электробезопасности;
  • Аттестация в области промышленной безопасности;
  • Знание требований действующего законодательства Российской Федерации.

Условия:

  • Место работы: г. Новый Уренгой, мкр. Лимбяяха. В жилом поселке: детский сад, средняя школа, поликлиника, почта, отделение банка, сетевые магазины – Монетка, Магнит, Wildberries, городской автобус, клуб, спортзал, спортивные секции для детей;
  • Официальное трудоустройство с 1го дня работы с полным соблюдением ТК РФ: на 100% белая зарплата и бонусы со всеми отчислениями, оплата отпусков и больничных, а также преимущества согласно коллективному договору;
  • Бессрочный трудовой договор;
  • График работы: 5/2, суббота, воскресенье – выходные дни;
  • Годовая премия (при выполнении показателей филиалом);
  • Полный соц. пакет, полис ДМС, страхование от несчастных случаев;
  • Дополнительный компенсационный пакет «Кафетерий льгот» ежегодно на 53 тыс. руб. (оплата спортивного зала, медикаментов, обучения);
  • Релокационный пакет (служебное жилье, оплата билетов и провоза багажа сотруднику и членам его семьи);
  • Проезд к месту использования отпуска и обратно сотруднику и неработающим членам семьи 1 раз в 2 года;
  • Бесплатная путевка работнику и неработающим членам семьи на санаторно-курортное лечение 1 раз в 2 года;
  • Льготная пенсия при выработке северного стажа;
  • Отпуск от 52 календарных дней;
  • Возможности для профессионального развития и карьерного роста.