площадь Свободы 3
Инжиниринговый дивизион Госкорпорации объединяет ведущие компании атомной отрасли: Акционерное общество «Атомстройэкспорт» (филиалы в России и за рубежом), Объединенный проектный институт – АО «Атомэнергопроект» (Московский, Санкт-Петербургский, Нижегородский филиалы – проектные институты, филиалы в России и за рубежом, изыскательские филиалы) и дочерние строительные организации.
Инжиниринговый дивизион реализует проекты по сооружению АЭС большой мощности в России и за рубежом, оказывает полный спектр услуг EPC, EPC(M), включая управление проектом и проектирование, и развивает Multi-D технологии для управления сложными инженерными объектами.
Мы строим надежные и безопасные АЭС с реакторами типа VVER поколения III+, которые отвечают всем международным требованиям и рекомендациям. Ведем свою деятельность в Европе, на Ближнем Востоке и в Северной Африке, а также в Азиатско-Тихоокеанском регионе.
Численность Дивизиона - около 43 000 человек.
1 место в мире по портфелю заказов и количеству одновременно сооружаемых АЭС за рубежом
30+ блоков
Порядка 80% выручки дивизиона составляют зарубежные проекты
Обязанности:
-
организация кабинета психологической помощи;
-
проведение психологических тестирований, консультаций, оказание экстренной психологической помощи;
-
анализ результатов тестирований и проведение корректирующих мероприятий;
-
организация психологической реабилитации, мониторинг психологического статуса работников;
-
ведение отчетной документации.
Требования:
- Высшее медицинское образование по психологии;
- опыт работы в экстренных службах: ВС, МЧС, пожарной службе или др. - огромное преимущество;
- опыт психологического тестирования и психодиагностического обследования, консультаций по результатам психодиагностического обследования, обработке данных и составлении заключений;
- опыт проведения медико-психологической реабилитации, проведение психо профилактических и психокоррекционных мероприятий, психологического консультирования, тренингов;
- стрессоустойчивость, навыки работы в критических ситуациях;
-
уверенное владение пакетом MS Office;
-
готовность к командировкам.
Мы предлагаем:
Комфортные условия работы
- современные рабочие места;
- цифровые сервисы для сотрудников.
Обучение и развитие
- собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков;
- участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства.
Карьерные возможности
- карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста;
- поддержка карьерного развития сотрудников.
Социальные программы
- ДМС со стоматологией и госпитализацией;
- страхование несчастных случаев на производстве;
- линия психологической поддержки;
- финансовая помощь в особых жизненных ситуациях.
Корпоративная жизнь
- тимбилдинги;
- спортивные активности и отраслевые соревнования;
- волонтерские движения;
- мероприятия для сотрудников и их семей.