80000 RUR
от
Электросталь (Московская область)
улица Пушкина 3
улица Пушкина 3
ГБУЗ МО "Электростальская больница" приглашает в команду Врача детского хирурга
Мы предлагаем:
- Полное соблюдение трудового законодательства РФ (оформление с первого дня);
- Заработная плата своевременно, без задержек (два раза в месяц);
- Достойный уровень ЗП, обсуждается с успешными кандидатами на собеседовании;
- Удобный график работы;
- Комфортные условия труда, режим дня;
Удобное место работы: МО, г. Электросталь, ул. Пушкино, д. 3.
Чем предстоит заниматься:
- осуществлять осмотры детей с хирургическими заболеваниями;
- формулировать предварительный диагноз и составляет план лабораторных и инструментальных исследований детей с хирургическими заболеваниями в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения), с учетом стандартов медицинской помощи;
- направлять детей с хирургическими заболеваниями на инструментальные, лабораторные исследования в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения), с учетом стандартов медицинской помощи; и т.д.
Наши пожелания:
- Высшее образование по специальности и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Детская хирургия».
- Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Детская хирургия»
- Опыт работы: 1–3 года. Нет опыта научим.
РАБОТАЯ У НАС, ВЫ ПОЛУЧИТЕ:
- выплата начинающим специалистам, впервые принятым на работу в год окончания учебного заведения;
- социальная поддержка начинающим специалистам, "подъемные" при переезде;
- профсоюзная организация - представляет и защищает права и интересы медицинских работников;
- программы повышение квалификации;
- программы профессиональной переподготовки;
- проект «Приведи друга»;
- индивидуальный учебный план для врачей и среднего медицинского персонала;
- содействие в трудоустройстве супругов;
- программа адаптации и индивидуальные программы наставничества;
- сформированная корпоративная культура (с заботой о сотрудниках и поддержкой в различных жизненных ситуациях);
- Профессиональное развитее;
- Большое внимание уделяем целевому обучению высшего образования по программам высшего образования (специалитет/ординатура).
МЫ ПОМОЖЕМ ВАМ С ЖИЛЬЁМ:
- Компенсация аренды жилья 20 тысяч ежемесячно
- Предоставление земельных участков в безвозмездное пользование.
- Программа «Социальная ипотека»
- Компенсация аренды жилья в размере 10 тысяч рублей, для врачей, которые не входят в перечень должностей Постановления Правительства Московской области от 29 декабря 2021 г. № 1490/45
БУДЕМ РАДЫ ВИДЕТЬ ВАС В КОМАНДЕ, ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ!