Ведущий специалист отдела по подбору персонала

Обязанности:

• Организация работы отдела подбора персонала;
• Планирование, организация подбора соискателей на массовые вакансии, закрытие точечных позиций;
• Разработка медиаплана и выбор оптимальных каналов привлечения соискателей;
• Подготовка планов, бюджета на массовые и точечный подбор;
• Разработка предложений по повышению эффективности массового подбора;
• Участие в адаптации новых сотрудников;
• Формирование положительного имиджа Компании на рынке труда.

• Требования:

• Знание практических аспектов подбора сотрудников. Умение анализировать воронку найма, формировать отчетность и влиять на эту воронку.
• Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет обязателен;
• Опыт самостоятельного подбора персонала;
• Опыт массового подбора;
• Очный формат работы.

• Условия:

• Предоставляется релокация.
• Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании.
• Социальная защищенность - официальное трудоустройство, стабильная и прозрачная оплата труда зарплата, оплата больничных и отпусков;
• График работы 5/2 с 08:00 до 17:00;
• Компания предоставляет питание, бесплатный медосмотр;
• Перспективы карьерного и профессионального развития;
• Работа в крупной федеральной компании;
• Новогодние подарки от компании вашим детям;
• Место работы: Московская область, поселок Астапово, тер.Тепличного комбината Луховицкие овощи, стр. 1;
• Корпоративный транспорт: Астапово, Летуново, Фруктовая, Зарайск, Рязань, Голутвин, Городна, Матыра, Нагорное, Красная пойма, Коломна, Луховицы.